今(jīn)天给各位(wèi)分享税法计算基数(shù)怎么算的 ，其中也(yě)会对税费的计算基数进行解(jiě)释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了(le)关注本站 ，现在开始吧！

本文(wén)目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎么(me)算出来的
• 2、个税计税基数怎(zěn)么算(suàn)
• 3、个人所得税的基(jī)数是如何计(jì)算的(de)
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计算基数是什么
• 6、企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税计税(shuì)基数

工资扣(kòu)税基(jī)数(shù)是怎么算出来的(de)

工资的个人所(suǒ)得税计算方(fāng)法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所(suǒ)得额*适用税率 应(yīng)纳税所得额=月度(dù)收(shōu)入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险一金等）-专项附加扣除-依(yī)法(fǎ)确定的其他(tā)扣除 。

在此(cǐ)基(jī)础上计算(suàn)出来的应纳税额(é)才(cái)是工资(zī)扣税基数。 而(ér)依据扣税基(jī)数，与个人(rén)所(suǒ)得税法中规定的个税征收税率 、扣除速算数，由企业直(zhí)接在发放员工工资之前 ，将(jiāng)个人扣(kòu)除(chú)掉。

工(gōng)资扣税(shuì)基数是怎么算出来(lái)的 工资扣税基数不(bù)是算(suàn)出来的，是个人所得税(shuì)税法规(guī)定的 。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用7级(jí)超(chāo)额累进税率，按月应(yīng)纳税所得额(é)计算(suàn)征税。该(gāi)税率按个人月(yuè)工资(zī)、薪金应税所(suǒ)得额划分级距(jù) ，最高一级(jí)为45%，最低(dī)一级为3%，共7级(jí) 。

个(gè)税(shuì)计税基(作伴还是做伴哪个对，作伴还是做伴正确jī)数怎(zěn)么算

1、法律主观：个税的计(jì)算方式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得额(é)=税前工(gōng)资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数(shù)。

2 、工(gōng)资扣税(shuì)基数是怎(zěn)么计算的 “ 工资扣税(shuì)基数不是(shì)算出(chū)来的 ，是个人所得税(shuì)税法(fǎ)规定的。 个税起征点(diǎn)是5000。

3、法律分析：新个(gè)人所得税的(de)计算方法：需要(yào)缴税的金额(é)= (应发工(gōng)资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速(sù)算(suàn)扣(kòu)除数(shù)附 。工资在5000元(yuán)以上的缴(jiǎo)纳(nà)个人所得税(shuì)。

4、问题二(èr)：此图的工(gōng)资，计税基数和代扣税是怎么算出来的？是什(shén)么(me)意思(sī) 计税(shuì)基数为应发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新个税税率(lǜ)表(2011年9月(yuè)1日起实行)起征(zhēng)点是3500元 。

5 、工(gōng)资的(de)个人所得税(shuì)计算方法：应纳(nà)的(de)所得税(shuì)=应纳税(shuì)所(suǒ)得额*适(shì)用税率 应纳税所得额(é)=月度(dù)收入-5000元(yuán)（起征点）-专项扣除（三险(xiǎn)一(yī)金等）-专项(xiàng)附加扣除-依(yī)法确(què)定的其(qí)他(tā)扣(kòu)除。

个人所得(dé)税的(de)基(jī)数是如何计算的(de)

法(fǎ)律主(zhǔ)观：个税的(de)计算方式：应缴纳所得额(é)=税前工(gōng)资收(shōu)入(rù)金(jīn)额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减除额(é)；应纳税额(é)=应纳所得额(é)×税率-速算扣除(chú)数。

个人(rén)所得税(shuì)基数有(yǒu)三种标准：工资、薪(xīn)金收入的劳动者，计(jì)税(shuì)基数为(wèi)月工资扣除社保、公(gōng)积金(jīn)个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个体工商户的生产(chǎn) 、经营所得 ，以每一纳税年(nián)度(dù)的收(shōu)入(rù)总额(é)减除(chú)成本、费用以及损失后的余(yú)额，为(wèi)应纳(nà)税所(suǒ)得额。

法律分析(xī)：新个人所得(dé)税的计算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附。工资在(zài)5000元以上的缴纳个人所得税(shuì) 。

工资计税基(jī)数怎么算(suàn)?

累计预扣(kòu)预缴应纳(nà)税所(suǒ)得额=累(lèi)计收入-累(lèi)计免(miǎn)税收(shōu)入(rù)-累计减除费用-累(lèi)计专项扣(kòu)除-累计专项附加扣除-累计依法确(què)定(dìng)的其他扣除。

税前工资-基本养老保(bǎo)险-医疗保险(xiǎn)-失业保险-工伤(shāng)保险(xiǎn)-住房(fáng)公积金=个人所得(dé)税(shuì)基数。

法(fǎ)律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额(é)=税(shuì)前工资收(shōu)入金额-五险一(yī)金(个人(rén)缴纳部(bù)分)-费(fèi)用减除(chú)额(é)；应纳税额=应纳所(suǒ)得(dé)额×税率-速算(suàn)扣除(chú)数 。

企业的所得税(shuì)的计算(suàn)基数是什么(me)

按(àn)照季(jì)度或年度损益表中(zhōng)的利(lì)润总额(é)数值来确定基(jī)数。用(yòng)利润总(zǒng)额乘以(yǐ)适用所得税率（25%）得出企业应交季度或年(nián)度所(suǒ)得(dé)税(shuì)。

就是利润(rùn)表上的利润总额乘(chéng)以适当的税率，税率是25% ，这个是不考(kǎo)虑税收优惠的(de)税(shuì)率。

企业所得税(shuì) 是(shì)按应纳税所得额（纳税调整后的(de)利润）计算缴纳的 。

企业所得税的计(jì)税方式有2种，分别(bié)是(shì)直(zhí)接(jiē)法和间接法。

首先要知道(dào)所得税税率是25%。所得税计算的(de)基础是用到利润总额乘(chéng)以所得税税率得来的 。

企业(yè)所(suǒ)得税(shuì)的计算基数是根(gēn)据会计利润总额增加或(huò)减少税法(fǎ)规定(dìng)调(diào)整的项目金(jīn)额，即(jí)应纳税所(suǒ)得额。应税所得=总会计利润±调(diào)整(zhěng)项目金额。企业所得税的征(zhēng)收方式分为两种(zhǒng) ，一(yī)种是审计征收，另一种是核定征(zhēng)收 。

企业所得税计税基数

企业所得(dé)税的计(jì)算基数是(shì)在会计利润总额的基础上加或减按照税法规定(dìng)调整的(de)项目金额后，即为应纳税所得额。

企业所得(dé)税是按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴(jiǎo)纳的。 税(shuì)率一般是25% 。

据此，预(yù)缴企业所得税(shuì)的计算公式为：月(季)预缴所得税款=月(yuè)(季)应纳税(shuì)所(suǒ)得额×33% 或：月(季)预缴所(suǒ)得税税额=上一年度应(yīng)纳税所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利(lì)润总额乘以适当(dāng)的税率(lǜ) ，税率是25%，这个是不考虑税收优(yōu)惠的税率。

新所得税法规定(dìng)法定税率为25%，内(nèi)资企业(yè)和(hé)外资企(qǐ)业一致(zhì) ，国家需要重点扶持的高新技(jì)术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为(wèi)20% 。企业所得税(shuì)特点(diǎn)计税依据为应纳税所得额。

根据(jù)现在(zài)的《中(zhōng)华人民共和国企业所(suǒ)得税(shuì)法》规定。企业所得税(shuì)税(shuì)率为25% ，符合(hé)条(tiáo)件(jiàn)的(de)小(xiǎo)型(xíng)微利企业，经(jīng)主管税务机关批准，减免20%。企业所(suǒ)得税的(de)征收方式分为两(liǎng)种：一种是审计(jì)征(zhēng)收 ，另一种是核(hé)定征收 。

关于税费的(de)计算(suàn)基数的(de)介绍到此就结束(shù)了，不知道你(nǐ)从中找到(dào)你需要的信息了(le)吗(ma) ？如果你还想(xiǎng)了解更多这方面的信息，记得收藏(cáng)关注(zhù)本(běn)站。

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