金(jīn)融界6月2日消息 民政部等四部门发布关于做好2023年(nián)普通高校毕业(yè)生到城乡(xiāng)社区就业工作的通知(zhī)。其中(zhōng)提出，加大从高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)中定向招聘(pìn)社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)的工作(zuò)力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区专职工作人员(yuán)意愿等因素(sù)，科(kē)学设(shè)定定向(xiàng)招聘高校(xiào)毕业生的(de)社区专职工作(zuò)人员岗(gǎng)位（以下简(jiǎn)称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招(zhāo)聘岗位(wèi)数量不少(shǎo)于(yú)2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)工作须于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难高校(xiào)毕(bì)业(yè)生倾斜。

　　具体通(tōng)知如(rú)下(xià)：

　　一、统(tǒng)筹做(zuò)好社区(qū)专职工作人员招(zhāo)聘(pìn)工作。各(gè)地要对照“十(shí)四五”期末(mò)每(měi)万城镇(zhèn)常住(zhù)人口拥(yōng)有(yǒu)社(shè)区(qū)工作者18人的(de)规划目标，进一步充实社区工作(zuò)力(lì)量，统筹社区专职(zhí)工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因(yīn)退休离职待招聘、新增(zēng)待(dài)招聘(pìn)岗位(wèi)等需求，科学拟订本地区2023年社区专职(zhí)工作人员年度招聘计划。以县（市(shì)、区、旗）为(wèi)单位(wèi)，统一规(guī)范(fàn)社区专职工(gōng)作(zuò)人员选聘程序和资格条件，由民政、人(rén)力资源(yuán)社会(huì)保(bǎo)障等部门共同组织实施。原则上2023年所有新招聘社区专职(zhí)工作人(rén)员岗位全部(bù)面向高校(xiào)毕业生(shēng)开放(fàng)。鼓励具(jù)备条件的行政(zhèng)村积(jī)极(jí)吸纳高校(xiào)毕业生到(dào)村担任(rèn)村务工作(zuò)者(zhě)。

　　二、重点做好(hǎo)定向招聘高校毕业生(shēng)工作。加大从(cóng)高校毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专职工(gōng)作人员的工作力度，综合考虑本地(dì)高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生数量、报考社(shè)区专职工作人员意(yacross 和 cross的区别，cross和across区别和用法ì)愿(yuàn)等因素，科学设定定向招聘高校毕业生(shēng)的(de)社区(qū)专职工作人员(yuán)岗位（以下(xià)简称(chēng)“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励(lì)2023年定(dìng)向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕业生(shēng)倾(qīng)斜。

　　三(sān)、发展(zhǎn)城(chéng)乡社区服务吸纳就业(yè)。贯彻落实(shí)《“十四(sì)五”城乡社(shè)区服务体系建设规划》，鼓励在(zài)社区发展(zhǎn)养老、托育、家政、物业、健康(kāng)等(děng)生活性服务，支持相关(guān)企业、事业(yè)单(dān)位、社会组织(zhī)在(zài)城(chéng)乡社(shè)区(qū)设(shè)置服务网(wǎng)点或开展社区服(fú)务(wù)，对吸(xī)纳高校毕业生就业的小(xiǎo)微(wēi)企业，符(fú)合条件的按规定落实(shí)社会保险补贴等帮扶(fú)政策。高校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区服务(wù)领域(yù)创业，符合条件的，可申(shēn)请(qǐng)最高20万元的个(gè)人创业(yè)担(dān)保(bǎo)贷款，由财政给予贴息；鼓励利(lì)用社区综合(hé)服务across 和 cross的区别，cross和across区别和用法(wù)设施为(wèi)高校毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区服务领域创业提(tí)供必要的场地支持。高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区服务领域灵(líng)活(huó)就业(yè)的，符(fú)合条件的可申请获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开发社会工(gōng)作(zuò)岗位(wèi)拓展(zhǎn)就业空间。进一(yī)步增加(jiā)社会工作就业岗位(wèi)，引导高校毕业生到(dào)乡镇（街(jiē)道）社会工作站开展(zhǎn)服务。鼓励各地(dì)对接(jiē)辖(xiá)区内高(gāo)校，在社会工作服务平台中打造“研究生工(gōng)作站(zhàn)”、“大(dà)学生研学实践基(jī)地(dì)”、“双交(jiāo)流基地”等“政社校”合(hé)作(zuò)平台，探(tàn)索社会工(gōng)作高层(céng)次人(rén)才资源集聚(jù)和(hé)合作机制，为吸引社会(huì)工(gōng)作专业(yè)高校毕业生(shēng)到基层就业(yè)创造积极条(tiáo)件。

　　五、设(shè)立(lì)就业见习岗位促进就业。积极(jí)组织社(shè)会组织、城(chéng)乡(xiāng)社区组织、社(shè)区服(fú)务类企业等参与“百万(wàn)就业见习岗(gǎng)位募集计划”，开发(fā)一批就业见习(xí)岗位(wèi)，引导高校毕业生到(dào)城(chéng)乡社区(qū)实践服(fú)务、增(zēng)进(jìn)了解，激发(fā)到(dào)社区就业(yè)的热情。对见习单(dān)位按(àn)规定落实就业见(jiàn)习(xí)补贴(tiē)和(hé)激励推动政策，对(duì)城乡社区组织(zhī)见习期满的见习人员，可(kě)按规定同等(děng)条件下优先招录为社区专职工作人员(yuán)。

　　六、加强高校(xiào)毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各高(gāo)校(xiào)要强化(huà)对在校(xiào)大学生的理想(xiǎng)信念(niàn)和思想教育，引导在校(xiào)大学(xué)生树立科(kē)学的就业观和成(chéng)才观，激励(lì)高(gāo)校毕业生积(jī)极(jí)投(tóu)身城(chéng)乡社区等基(jī)层一线锻炼锤炼、成(chéng)长成才。要进一步(bù)开(kāi)发社区治理和(hé)服务相关(guān)理论和实践课程(chéng)，在城(chéng)乡社区设立(lì)实习实践(jiàn)基(jī)地(dì)，组织在(zài)校大学生(shēng)走(zǒu)进城乡社区(qū)，开展实习(xí)实践、志愿(yuàn)服务、社(shè)会公益等(děng)活动，培养做群众工(gōng)作、链接资源、提(tí)供服(fú)务、化解(jiě)矛盾的(de)能(néng)力；鼓励社会资(zī)本设立社(shè)区创新专项基金，在(zài)高校教师指导下组建创新(xīn)团队，以乡村产业振兴、智慧社区建设等为重(zhòng)点开(kāi)发便于就(jiù)业创业的项目，激发(fā)高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区创新(xīn)创(chuàng)业的热(rè)情(qíng)。

　　七、强化社(shè)区就业(yè)服务指导。各地公共就业(yè)人才(cái)服(fú)务机(jī)构要及时收集社区(qū)岗位招聘信息，通过线上线下(xià)各(gè)种途(tú)径向社会公开(kāi)发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就业服务平台要(yào)设(shè)立高校毕业生城乡(xiāng)基层就业岗(gǎng)位发布专题(tí)，汇(huì)集(jí)发布各地社区专职工作人(rén)员招聘信息(xī)。各地(dì)民政部(bù)门要做好社(shè)区(qū)专(zhuān)职工作人员(yuán)相关信息的收集和(hé)对接，围绕(rào)社区专职工(gōng)作人(rén)员工作性质(zhì)、工作职责、职业发展路径、薪酬待遇等高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生关心的重点(diǎn)问题加大宣传力度，可采取(qǔ)随岗位需求信息一并推送至就业服务(wù)平台、在(zài)青(qīng)年群(qún)体使用较多的(de)新媒体平(píng)台(tái)宣传发布等多种形(xíng)式，增进高校毕业生对社区(qū)专职(zhí)工作人员职业的了解。各地教育、人力(lì)资源社会保障部(bù)门和(hé)各高校(xiào)要主(zhǔ)动(dòng)创造条(tiáo)件，为面向高校毕业(yè)生精准推(tuī)送社(shè)区就业信息、提供社区就(jiù)业服(fú)务指导予以支持和保(bǎo)障。

　　八、营造(zào)拴心留人的良好环(huán)境。以县(xiàn)（市、区(qū)、旗）为(wèi)单位，做好新入职(zhí)社区专职(zhí)工作人员(yuán)的(de)高校毕业(yè)生（以下简称(chēng)“新入职高校毕业生(shēng)”）初任培训(xùn)工作(zuò)，原则上在入职6个月之内开展3至5天的(de)集中脱(tuō)产培训(xùn)，灵(líng)活采用(yòng)以老带新、观(guān)摩(mó)学习等(děng)形式(shì)开展结对(duì)帮(bāng)带培训，帮助新入职高across 和 cross的区别，cross和across区别和用法校(xiào)毕业(yè)生(shēng)尽快熟(shú)悉(xī)社区情况、投入社(shè)区工作。加强对(duì)新入职高(gāo)校毕业生的关心关爱，在(zài)工作(zuò)生活心理等方面对其给予支持和帮助。加大从优秀城乡社区工作者中招(zhāo)录（聘）公务员或事业单位工作人员特别是(shì)街道（乡(xiāng)镇(zhèn)）干部力(lì)度(dù)。大力宣传高校(xiào)毕(bì)业生在社区(qū)就业创业的(de)优秀典型和先进事迹，营造(zào)广大青(qīng)年投身(shēn)城乡社区建设增(zēng)长才干、实现价值的良好氛围(wéi)。

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