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越妇言文言文阅读翻译,《越妇言》

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劳心者治人(rén)劳力(lì)者治(zhì)于人这句(jù)话(huà)的意思(sī)是什(shén)么,劳心者治(zhì)人 劳力(lì)者治(zhì)于人(rén)是什么意思

  “劳(láo)心者治(zhì)人,劳(láo)力者治于人(rén)”这句话(huà)的意思是(shì):脑力劳(láo)动者统治人,体力(lì)劳动者被人统治。

  “劳心者治人,劳力者治于(yú)人”出自《孟(mèng)子》的《滕文公章(zhāng)句上(shàng)》。

  这(zhè)句(jù)话中的(de)劳心者就是指领导者,劳(láo)力者指的是被(bèi)管理者了。

  人都想当领导,但是成为一个领导(dǎo)者真的不容易(yì),成(chéng)功领导的关键是成功管理他人的能力。

  “遇横逆之来而(ér)不怒,遇变故之起而不惊,当非常之谤而(ér)不辨(biàn)”,可以(yǐ)做领导(dǎo)者;

  有胆识,有立场,有(yǒu)广(guǎng)泛的交际能力,能独当一面,可以做中(zhōng)级领导(dǎo);

  识人不(bù)爽,用人不(bù)刻,加上上(shàng)面的所有的特质,才能(néng)做一(yī)个高级领导;

  如果(guǒ)个中能力运用自如,做一个顶级(jí)领导就没有(yǒu)问题了。

  内(nèi)在(zài)素质越高,成为领导者的级(jí)别也(yě)越高(gāo)。

  比如,识(shí)人是内(nèi)功,也是成为领导必(bì)修的基础课。

  千军易得,一将难(nán)求;

  组织的成功得力于20%的人的(de)努力(lì),成功(gōng)的(de)领导都具有一(yī)双识人慧眼。

  用人是内功的体(tǐ)现,一(yī)匹狼领(lǐng)导的羊群(qún)能够打败一只羊领导的狼群。

  没有无(wú)用(yòng)的人,只有错误(wù)的(de)位置(zhì)。

  把正(zhèng)确的人(rén)放在正(zhèng)确的位(wèi)置,这是高(gāo)明的用人方法。

  能识人、会用人,更(gèng)具有领(lǐng)导素(sù)质,就可以考虑做领导了。

劳心(xīn)者治人,劳(láo)力者治于(yú)人。是什么意思?

  意思是:下(xià)等(děng)的做体力劳动(dòng),中等的橘羡做脑力(lì)劳动,上等的统(tǒng)治者(zhě)别(bié)人(rén),该句引申于孟子的(de)《孟(mèng)子·滕文公上》,原文越妇言文言文阅读翻译,《越妇言》如下:

  原(yuán)文:故曰:或劳心,或劳力;劳心者治人,劳(láo)力者治于人;治于(yú)人(rén)者食人,治人者食于人(rén):天下之通(tōng)义。

  释义:所以说有的(de)人做脑(nǎo)力劳动,有(yǒu)的人做体力劳动;脑力劳动者统治人,体力劳动者受(shòu)人统治;被统治者供养(yǎng)别人,统圆(yuán)伏拍(pāi)治者被人供养,这(zhè)是(shì)普天之下通行的原则。

  扩展资料:

  战国中(zhōng)期孟子及(jí)其弟(dì)子万章、公孙丑等著。

  最早见于赵岐(qí)《孟子题辞》:“此书(shū),孟子之所作也,故总谓之《孟子》”。

  《汉书·艺文志》著录《孟子》十一篇,现(xiàn)存七篇(piān)十四卷。

  总字数三万五千余(yú)字,260章。

  相传另有(yǒu)《孟子外书》四篇(piān),已佚(yì)(今本《孟(mèng)子外(wài)书》系(xì)明姚士粦伪作)。

  书中(zhōng)记(jì)载有(yǒu)孟子及其弟子的政治、教厅裤育、哲学、伦理等思想观点(diǎn)和政(zhèng)治活动(dòng)。

  古代考(kǎo)试主要(yào)考《四书(shū)》与《五经(jīng)》。

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劳心者(zhě)治人劳力者治于人这句话的意(yì)思(sī)是什么(me),劳心者治(zhì)人 劳(láo)力者(zhě)治于人是什么(me)意思

  “劳(láo)心者(zhě)治人(rén),劳(láo)力者治于人”这句话的意思是:脑力劳动者统(tǒng)治(zhì)人,体(tǐ)力劳动者被人统治。

  “劳心者治人,劳力者治于人”出自(zì)《孟(mèng)子》的《滕文公章句上(shàng)》。

  这句话中的(de)劳心者就是(shì)指领导者(zhě),劳(láo)力者(zhě)指的是被管理者了。

  人都想当(dāng)领导,但是成为一个领(lǐng)导者真的不(bù)容易,成功(gōng)领导的关键是成功管理(lǐ)他人的(de)能力。

  “遇横逆之来而(ér)不(bù)怒,遇(yù)变故之起而(ér)不(bù)惊,当非常之谤而不辨”,可以做领导(dǎo)者;

  有胆识,有(yǒu)立场,有广泛的交际能力,能(néng)独(dú)当一(yī)面,可以做中级领导;

  识人不爽,用人不刻,加上(shàng)上面的所有的特质,才能做(zuò)一个高级(jí)领导;

  如果个中能(néng)力运用(yòng)自如(rú),做(zuò)一个(gè)顶级领导就没有问题(tí)了。

  内在素质越高,成为领导者的(de)级别也(yě)越(yuè)高。

  比如,识人是内功,也(yě)是成为领导必修的基(jī)础课。

  千军(jūn)易得,一将难求(qiú);

  组织的成(chéng)功得力于20%的人的努力,成(chéng)功的领导都(dōu)具有一双(shuāng)识人慧眼。

  用人是内功的体(tǐ)现(xiàn),一匹(pǐ)狼(láng)领(lǐng)导的羊群能够打败(bài)一只(zhǐ)羊领导的狼(láng)群。

  没有无(wú)用的人,只(zhǐ)有(yǒu)错(cuò)误的(de)位置(zhì)。

  把正(zhèng)确的人放在正(zhèng)确的位置,这是高明的(de)用人方法(fǎ)。

  能(néng)识(shí)人、会用(yòng)人,更具有(yǒu)领导素质(zhì),就可(kě)以考(kǎo)虑做领导了。

劳(láo)心者治人,劳力者治于人(rén)。是什么意思?

  意(yì)思是:下等(děng)的做体力(lì)劳动,中等(děng)的橘羡做脑力劳动(dòng),上等的(de)统治者(zhě)别人,该句引申于孟子的《孟子·滕(téng)文公上》,原(yuán)文如(rú)下:

  原文:故曰:或劳心,或(huò)劳力;劳心者治(zhì)人,劳(láo)力(lì)者(zhě)治于人;治于(yú)人者(zhě)食人,治人者食于(yú)人:天下之(zhī)通义。

  释义(yì):所以说(shuō)有(yǒu)的人(rén)做脑力劳动,有(yǒu)的人做体力劳动(dòng);脑力劳动者统治人,体力劳动者受人统治;被统治者供(gōng)养别(bié)人,统(tǒng)圆伏拍治者(zhě)被人供养,这是普天(tiān)之下通行(xíng)的原则。

  扩展资料(liào):

  战国中期孟子及其弟子万章、公孙丑等著。

  最早(zǎo)见于赵岐《孟(mèng)子题辞》:“此书,孟子之所作也,故总(zǒng)谓之《孟(mèng)子(zi)》”。

  《汉书·艺(yì)文志(zhì)》著录《孟子》十一篇,现存七篇十四卷。

  总(zǒng)字数三万五千余字(zì),260章。

  相传另有《孟子外(wài)书》四篇,已佚(yì)(今本《孟子外书(shū)》系明姚士粦伪(wěi)作)。

  书(shū)中记(jì)载(zài)有孟子及其弟子的政治、教厅裤育、哲学、伦理等思想观点和(hé)政治活动。

  古(gǔ)代考试主要考《四书》与《五经》。

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