现在女性多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金？城(chéng)镇(zhèn)职工养老保险，正常退休男60，女工(gōng)50周岁(suì)，女(nǚ)干部(bù)55周岁(suì)，特殊工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁的。关于(yú)现(xiàn)在女性多少岁(suì)可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金以及现在女性多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金，男(nán)士多(duō)少岁可以领养老金，女职工多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人社保多少岁可以领养老(lǎo)金，个人(rén)缴纳社保多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)等(děng)问题(tí)，农商(shāng)网将为你整理以下的生活知识：

领(lǐng)养老金(jīn)的(de)年龄(líng)是多少

　　领养老金(jīn)的年龄是55-60岁的(de)。

　　养老(lǎo)保险一般是55-60岁左右可(kě)以领。个(gè)人缴费(fèi)至少满15年，就可以(yǐ)到退休(xiū)年龄领取养(yǎng)老(lǎo)金。

　　男职工60岁;从事管(guǎn)理和(hé)科研(yán)工作的女职工55岁;从事(shì)生(shēng)产和工勤(qín)辅助工作(zuò)的女职工50岁，自由(yóu)职业(yè)者、个体工(gōng)商户(hù)女年(nián)满(mǎn)55周岁(suì)。

　　另(lìng)外(wài)，党政机关(guān)、群(qún)众团体、企业和(hé)事业单(dān粤西是指什么地方)位的(de)女干部年满55周岁，且参加革命(mìng)工作满10年(nián)。

现在女性多(duō)少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正常退休男60，女工50周岁(suì)，女干(gàn)部55周岁，特殊工(gōng)种(zhǒng)男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老(lǎo)保(bǎo)险，不论男女，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就(jiù)是给各(gè)位带来的关于多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金的全粤西是指什么地方部内容了。

女人多少岁可以(yǐ)领养老金

　　女人(rén)多少岁(suì)可以领养老金(jīn)，具体如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁(suì)开始领，达到退(tuì)休(xiū)年龄，并已(yǐ)办理退休手续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五(wǔ)年的(de)，女(nǚ)职(zhí)工在年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁(suì)的次(cì)月开始享受养老保险待遇，符(fú)合参(cān)保条(tiáo)件的(de)参保后可以按月(yuè)领(lǐng)取养老金。

　　养老金领(lǐng)取(qǔ)需要(yào)满足领取条(tiáo)件(jiàn)的劳(láo)动者(zhě)提交相关资料(liào)到社会保险行(xíng)政部门申请办理，然(rán)后(hòu)办理相(xiāng)关登记，之后每个月就(jiù)可以(yǐ)领取养老金了，通常会按时将养老金打入指定的账户。

　　女职工退休(xiū)的(de)条件，具体如下(xià)：

　　1.年(nián)满五十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体健康的工作，年(nián)满(mǎn)四十五(wǔ)周粤西是指什么地方岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)的；

　　3.年(nián)满(mǎn)四(sì)十五周岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年(nián)，完全丧(sàng)失劳动(dòng)能(néng)力的；

　　4.因工致残，完全丧(sàng)失(shī)劳(láo)动能力的。

　　法律(lǜ)依据(jù)：《国务(wù)院(yuàn)关于工(gōng)人退(tuì)休、退职的暂行(xíng)办法》第一(yī)条

　　 全(quán)民(mín)所有制企(qǐ)业、事业单位和(hé)党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体的工人，符合(hé)下列条件(jiàn)之一(yī)的，应该退休：

　　（一）男(nán)年满(mǎn)六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十(shí)年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特别繁(fán)重体力劳动或者其(qí)他有害身体健康的工作，男(nán)年满五十(shí)五(wǔ)周岁(suì)、女年满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连续工龄满十(shí)年的。

　　本项规(guī)定(dìng)也适(shì)用于工作条件(jiàn)与工(gōng)人相同的基层(céng)干部。

　　（三）男(nán)年(nián)满(mǎn)五十周(zhōu)岁，女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动鉴(jiàn)定委员会确(què)认，完全(quán)丧失劳(láo)动能力的(de)。

　　（四）因工致(zhì)残，由医院证明(míng)，并经劳动鉴定(dìng)委员会确定(dìng)，完全丧失劳动能力的。

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