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公生明廉生(shēng)威的意(yì)思是(shì)什么，公生明廉生威什么(me)意思,结(jié)合实际(jì)谈谈看法,面(miàn)试题(tí)

　　公生明廉生威的意思是为官(guān)公正，才能使政治清(qīng)明；

　　为(wèi)官(guān)清(qīng)廉，才(cái)能在百姓(xìng)中树立威信。

　　据王(wáng)克煜等(děng)学者考(kǎo)证这(zhè)是一则明清(qīng)官吏(lì)引以(yǐ)自戒的座(zuò)右铭，出自明(míng)朝(cháo)山东巡(xún)抚(fǔ)年富(fù)之(zhī)手。

　　最(zuì)先立此言(yán)为(wèi)碑的明代泰(tài)安(ān)知(zhī)州顾景祥一生为官清(qīng)正廉明(míng)。

　　后山东巡抚年富用楷体书《官箴》刻石(shí)，作为自己为官清正(zhèng)廉(lián)明(míng)，刚(gāng)直不(bù)阿的座右铭(míng)。

　　朱(zhū)镕基同(tóng)志曾在多次(cì)讲话中引用这段名言。

　　原文：吏(lì)不畏吾严而畏(wèi)吾廉，民不服吾(wú)能而服吾(wú)公。

　　廉(lián)则吏(lì)不敢慢，公(gōng)则民不敢欺。

　　公(gōng)生明，廉生(shēng)威。

　　释义：官吏不(bù)怕我严厉(lì)，而害怕我廉(lián)洁(jié)。

　　百姓(xìng)不服我的(de)才(cái)能(néng)，而服我的公正。

　　为政(zhèng)清廉，官吏就不敢有所怠慢(màn)；

　　办事公正，百姓就不敢有所欺(qī)瞒。

　　为官公(gōng)正，才能使政治(腰围88是多少 腰围88是多少码zhì)清明；

　　为官(guān)清廉，才能在百姓中(zhōng)树(shù)立威信。

公生明，廉生威是什么(me)意思？

　　这里(lǐ)所说的公(gōng)，简单理解就是以公心取(qǔ)得下级(jí)或同级的信任(rèn)。

　　领导(dǎo)进行决策(cè)和处(chù)理事情的前提之一就是从绝大多数人(rén)的利益出(chū)发，为大(dà)多数人说话，立场公正，不(bù)偏不(bù)倚。

　　这种处事态度(dù)，必然受到广大(dà)群众的拥护，威(wēi)望由此而生。

　　领导除加强道德修养和(hé)能力锻炼之外，还必须掌好权，用好权，一(yī)言出(chū)而(ér)万(wàn)民(mín)齐。

　　待(dài)人处事不公，即使本事再大，能力再(zài)强，领导也(yě)会(huì)丧失其影响力(lì)和(hé)感召力，群(qún)众也会不买账。

　　因此，领导必须加强自(zì)身修养(yǎng)，以公(gōng)正(zhèng)得民颤正(zhèng)隐心(xīn)，以(yǐ)身正树(shù)公正，努力建(jiàn)立起鱼水情(qíng)深的上下级关(guān)系。

　　廉洁向来是为人(rén)尊崇的(de)一种(zhǒng)美德，在我国历(lì)史上，几乎各个(gè)朝代的(de)为官(guān)之(zhī)道都(dōu)有“廉”的要求。

　　虽(suī)然(rán)真正做到者不多，但凡是为人敬(jìng)仰的清官(guān)，无(wú)一不(bù)是廉洁自律的。

　　“廉生威”，表现为(wèi)廉洁清租榜(bǎng)样(yàng)作用所产生(shēng)的吸引(yǐn)力(lì)、凝聚力(lì)和号召力。

　　领导应是廉洁(jié)自律，率(lǜ)先垂范(fàn)的。

　　许多(duō)优(腰围88是多少 腰围88是多少码yōu)秀领(lǐng)导一生洁(jié)身自(zì)好，廉(lián)洁(jié)奉公。

　　这种(zhǒng)廉洁榜样(yàng)茄厅(tīng)的作用是无穷(qióng)的。

　　“公生明(míng)、廉(lián)生(shēng)威(wēi)”。

　　廉洁是每个领导的天职和道德的重要(yào)体现，更是对领导的起码要求。

　　廉洁就是经济上清廉(lián)，在品(pǐn)德上端正，在经济(jì)生(shēng)活和精神(shén)生活中做到一尘(chén)不染。

　　如果领导(dǎo)做不(bù)到(dào)这一(yī)点(diǎn)，那么他在下属面(miàn)前就不能树起(qǐ)自己(jǐ)的(de)威望和(hé)威信。

　　领导还要靠自己的成(chéng)绩为自(zì)己壮威。

　　创实绩(jì)，留业绩，这是领导发展事业的落脚(jiǎo)点(diǎn)，是下(xià)属评价(jià)领(lǐng)导的重点，也是一个领导多方面素(sù)质的(de)综合体现。

　　领(lǐng)导把(bǎ)一个单(dān)位的(de)工作(zuò)搞(gǎo)好了，下级自然会认为你有本事，是好(hǎo)领导。

　　下属最重(zhòng)实效，领导光是洁身自好，不干(gàn)工作，或整天忙忙(máng)碌(lù)碌，没业绩(jì)，下(xià)级充其量(liàng)说你是(shì)“好人”，决不会(huì)说你(nǐ)是(shì)好(hǎo)官。

　　作为领导，千道理、万道(dào)理，业绩才是(shì)硬(yìng)道理。

　　如果业绩平平，山河依旧，甚至成事不足，败(bài)事有余，不仅无威(wēi)望可言，还(hái)要被群(qún)众责骂。

　　领导的实绩(jì)不只是关乎个(gè)人(rén)形象，更(gèng)是凝聚人心(xīn)的关键。

　　领导的(de)威(wēi)望(wàng)，在很大程(chéng)度上(shàng)取决(jué)于你(nǐ)为单(dān)位创造了多(duō)大的财富，业绩(jì)非常大，那么，你就自然而然地赢得了大家(jiā)的仰慕。

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