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　　赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算？其(qí)间收取(qǔ)条件是(shì)。关于(yú)赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取(qǔ)条(tiáo)件累计(jì)缴费时刻(kè)中连续缴费(fèi)怎样(yàng)算？，重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)收取期限，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋(fù)闲(xián)稳妥缴费期限等问题，农商网将(jiāng)为你收拾以下的日(rì)子(zi)常识：

赋闲稳妥(tuǒ)能(néng)够搬运吗

　　赋闲稳妥是能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能(néng)够跟(gēn)着参保人的工(gōng)作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限(xiàn)累计(jì)核(hé)算。赋(fù)闲(xián)人员原用(yòng)人单位与户籍不在同一统(tǒng)筹(chóu)区域的，

　　能够(gòu)挑选在原用人(rén)单(dān)位(wèi)所(suǒ)在地(dì)或(huò)户(hù)籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳妥待(dài)遇(yù)。挑(tiāo)选(xuǎn)在(zài)户籍(jí)所(suǒ)在地享用赋(fù)闲稳妥待遇的，先到户籍所在(zài)地经办组织开具接纳函，再(zài)到用人单位所在地依照规则处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)联系搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头(tóu)核算

　　其间收取条件(jiàn)是

　　1、依(yī)照规则参与赋闲稳妥，所在单位(wèi)和自(zì)己已依照规则实(shí)行(xíng)缴费(fèi)责任满一(yī)年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自己志(zhì)愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已(yǐ)按规(guī)则处(chù)理赋闲和求职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是什么(me)

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏(fá)两年(nián)的(de)（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满两年缺乏(fá)三年的为(wèi)六(liù)个月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满三(sān)年(nián)缺乏四(sì)年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、1分米等于多少米，1分米等于多少米厘米累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)满五(wǔ)年缺乏七(qī)年的为十五个月。

　　6、累计(jì)缴费时刻(kè)满七年(nián)的(de)为十六个(gè)月。

　　今后累计缴费时刻(kè)每添加(jiā)一年，收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn)添加一个月，最长(zhǎng)不超越二(èr)十四(sì)个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工(gōng1分米等于多少米，1分米等于多少米厘米)停止或免除(chú)劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理(lǐ)中(zhōng)心(xīn)经办组织进行存案，并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或(huò)免(miǎn)除(chú)劳(láo)作合同证明及相(xiāng)关(guān)资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停止(zhǐ)或免除劳作合同60日内到赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管(guǎn)理(lǐ)中(zhōng)心收取单证，然后(hòu)到(dào)指定银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取期(qī)限(xiàn)

　　1、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏(fá)10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的停(tíng)止或许免除(chú)劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部(bù)门规则(zé)的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎么核算(suàn)

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi) 缴费时刻按(àn)单位和员(yuán)工个人交纳赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离(lí)累计核算(suàn)。

　　缴(jiǎo)费满1年(nián)以上的，累计缴费时(shí)刻满5个(gè)月(yuè)，核定收取赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　注：赋(fù)闲人员申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲前用人(rén)单位和自己现已交纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　依照以(yǐ)上方(fāng)法核算，累计缴费时刻满(mǎn)5年缺乏(fá)10年，核算收取期(qī)限超越18个月的(de)，按(àn)18个(gè)月(yuè)核定;累(lèi)计(jì)缴费时刻10年以上，核(hé)算收取期限超(chāo)越24个月(yuè)的，按24个月(yuè)核定。

　　也就是说，核算出来的成果为2-18个月以(yǐ)及(jí)24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲人员从头工(gōng)作后再次赋闲的，其收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算，但最长不得(dé)超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员(yuán)收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)，依据赋(fù)闲人员赋闲前累计缴费时刻(kè)确(què)认(rèn)，最长(zhǎng)不得超越(yuè)24个月。

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满1年不满2年的(de)，收(shōu)取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻2年以上(shàng)不满3年的，收取(qǔ)6个月赋(fù)闲稳(wěn)1分米等于多少米，1分米等于多少米厘米妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以(yǐ)上(shàng)不(bù)满4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时(shí)刻4年以(yǐ)上不满5年的，收(shōu)取(qǔ)12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以上不满10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满10年以上的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按单位和员工个人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳(wěn)妥条例》第十七条(tiáo) 赋闲人员赋闲前所在单位和(hé)自己依照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为12个月(yuè)；