15个工作日(rì)是多长时间？是21天的。关于15个工作(zuò)日是多长时间以及(jí)15个工作日是多长时间是多少天(tiān)，7～15个工作日是(shì)多长时间，15个工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间呢？，15个工(gōng)作日到底是多少天，15个工作(zuò)日是多久(jiǔ)时间等(děng)问题，小编将为(wèi)你整理以(yǐ)下的知识答案：

15个(gè)工作(zuò)日包括周六周日(rì)吗

　　15个工作日不包括(kuò)周六周日的(de)。

　　周六周(zhōu)日的话往后太空浮尸三个人是谁，人死在太空中会腐烂吗(hòu)顺延(yán),15个工作(zuò)日也(yě)就是(shì)三(sān)周的(de)时间。

　　每(měi)一(yī)周(zhōu)的法定工作(zuò)日(rì)是5天,国有机关和事业单位自每周一至(zhì)周五,周六和周日为工休日(rì),企业单位(wèi)可(kě)根据实际情况灵活(huó)安排周休息日。

15个工作日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作(zuò)日(rì)通常应当(dāng)是21天（含(hán)公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工作日(rì)），三周(zhōu)就是15个工(gōng)作(zuò)日，可以理解(jiě)为∶连续时间累计(jì)中剔除休息日后(hòu)达到15天(tiān)。

　　工(gōng)作(zuò)日是指(zhǐ)法(fǎ)律规定的一昼夜内的(de)工作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工(gōng)作日通常(cháng)分为四种，即标准工作(zuò)日，特(tè)殊条件下的(de)缩短工(gōng)作日、延(yán)长工作日和无定时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条

　　国家实行(xíng)劳动(dòng)者每日工作(zuò)时间(jiān)不超过八(bā)小时、平均每周工作时(shí)间(jiān)不超过四(sì)十四(sì)小时(shí)的工时制度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单位由(yóu)于生(shēng)产(chǎn)经营需要，经(jīng)与(yǔ)工会和(hé)劳动者协商后(hòu)可以延长工作(zuò)时(shí)间，一般每(měi)日不得超过(guò)一(yī)小(xiǎo)时；因特殊原因需(xū)要延长工作时间的，在保障(zhàng)劳动者身(shēn)体健康的条件下延长工作时间每(měi)日不得超过三(sān)小(xiǎo)时，但是每月不(bù)得(dé)超过三十六(liù)小时(shí)。

工作日起源(yuán)

　　马(mǎ)克思认为(wèi)八小时(shí)工作制是(shì)工人阶级(jí)解放的一个(gè)必要条(tiáo)件，没(méi)有(yǒu)这个条件，一切(qiè)进一步谋(móu)求改善(shàn)工人状况和解(jiě)放工人(rén)的尝试(shì)，都将遭到(dào)失败。

　　于是在国际共运史上，各国工人为争取八小(xiǎo)时工作制付出了长期(qī)努力，

　　1866年第一(yī)国际(jì)日内瓦(wǎ)代表大会根据马克思的(de)建(jiàn)议通过(guò)了《关于缩短工作日(rì)》的决议，但(dàn)远在这之前(qián)的(de)1836年(nián)，美国《全国劳工报》就提出：我们相信每日(rì)劳动八小时对于任(rèn)何人都已经太够了(le)。

　　马克(kè)思自己(jǐ)也(yě)承认：我们建议通过立法手续吧工(gōng)作日限(xiàn)制为八小(xiǎo)时。

　　这(zhè)种限制是美(měi)国工人的共(gòng)同要求，代(dài)表大会决(jué)定将使它(tā)成为全世(shì)界工人阶级的太空浮尸三个人是谁，人死在太空中会腐烂吗共同行动纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美国(guó)率先将全国标准工作(zuò)时间(jiān)改为(wèi)每周40小(xiǎo)时。

　　受(shòu)此鼓(gǔ)舞，国(guó)际(jì)劳(láo)工组织1935年出台的47号公约规定每天工(gōng)作时间不能超过8小时，每周不(bù)能(néng)超(chāo)过(guò)40小(xiǎo)时，

　　但美国并不是灯(dēng)塔(tǎ)，八(bā)小时工作制(zhì)的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月(yuè)，英国空想社会主义(yì)者罗伯特·欧(ōu)文就提出了(le)八(bā)小时工(gōng)作制问题，并把(bǎ)它作为理想社(shè)会(huì)的重要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工(gōng)人为(wèi)争(zhēng)取八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)进行(xíng)了(le)罢工(gōng)，以失(shī)败告终，直(zhí)到1886年5月1日，芝加哥四万多名(míng)工人与警察发(fā)生激烈冲(chōng)突，喊(hǎn)出八小时工(gōng)作，八(bā)小时休(xiū)息，八小时归自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工人每(měi)天只工作八小时。

　　由于芝(zhī)加哥大(dà)罢(bà)工的(de)成(chéng)功，1889年7月14日(rì)召(zhào)开的(de)第(dì)二国际第(dì)一次大会上(shàng)，法国代表拉文提议：把1886年5月(yuè)1日美国工人争(zhēng)取八(bā)小时工作制(zhì)的斗(dòu)争日，定为国际无产阶级的(de)共同节日。

　　但国际共运并不能(néng)独(dú)揽功劳，人(rén)类偷懒史另(lìng)有一条独立脉(mài)络。

　　早(zǎo)在19世纪50年(nián)代(dài)中(zhōng)期，澳(ào)大利亚的石(shí)匠(jiàng)们(men)就(jiù)开始为争取八小(xiǎo)时工作(zuò)制斗争(zhēng)，

　　继1849年美(měi)国(guó)加利福尼亚发现金矿(kuàng)之后，1851年在(zài)澳(ào)大利亚也发(fā)现(xiàn)了金矿，淘金热马上登陆(lù)澳洲(zhōu)，造(zào)成澳大(dà)利(lì)亚(yà)劳动力(lì)短缺，工(gōng)作强度(dù)增加。

　　缩短工作时间成为(wèi)澳(ào)大利(lì)亚工人们关(guān)心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠(jiàng)们就(jiù)在同(tóng)业公会的(de)框架内率(lǜ)先实现了八(bā)小时工作(zuò)制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基本上实现了八小时(shí)工作制。

15个(gè)工作日是多久

　　21天。

　　15个工(gōng)作(zuò)日通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周就是(shì)15个工作日(rì)，可以(yǐ)理解为∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除休息(xī)日(rì)后达到15天。

　　工作(zuò)日(rì)是(shì)指法(fǎ)律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常(cháng)分为四(sì)种，即标准工作日(rì)，特(tè)殊(shū)条件下的缩短工作日、延(yán)长工作日和无定时工作日(rì)。

　　（1）标(biāo)准工作日

　　标准工作日(rì)是指由法律规(guī)定的，在正常情况下，一般职(zhí)工所(suǒ)实(shí)行(xíng)的工作日。

　　目前我国实行(xíng)的标准工作日是每日不超过8小时，每周(zhōu)不(bù)超过44小时(shí)，平均每周工作5天半。

　　标准工(gōng)作日是(shì)我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特殊(shū)条件下(xià)的(de)缩短工作日，是(shì)指在严重有害健康和劳动条件恶劣以及对(duì)女工和未成年(nián)工(gōng)实行特殊保护(hù)的条件下，少于(yú)标(biāo)准工作日时(shí)数(shù)的工(gōng)作日。

　　1、15个(gè)工(gōng)作日是(shì)刨除周六日和节假日(rì)等公休(xiū)日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī太空浮尸三个人是谁，人死在太空中会腐烂吗)算1-5号工作日(rì)6.7号不算(suàn)从8-12号(hào)为工(gōng)作(zuò)日13.14不算从15-19日为工作日，也就是说，从(cóng)1号到19号周(zhōu)期为15个工作(zuò)日，如果(guǒ)除周(zhōu)末外有其他(tā)的节假日(rì)依次顺延(yán)。

　　期间开始的时和日不计(jì)量(liàng)在期间内，期间期满(mǎn)的最后一日为(wèi)节假日的，以节假日后(hòu)的(de)第(dì)一日(rì)为期间期满的日子。

　　【法律依据】：《中华(huá)人民共和国劳动法》

　　第三十六条国(guó)家实行劳动者每日工作时间不(bù)超过(guò)八小时、平均(jūn)每(měi)周(zhōu)工(gōng)作时间不超过四十四小(xiǎo)时(shí)的工时制度(dù)。

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