当兵多久回家(jiā)一次？是没有特殊情(qíng)况，是不(bù)可以回家的。关(guān)于当兵多(duō)久(jiǔ)回家(jiā)一次(cì)以(yǐ)及当兵多久回家一次新兵，当兵(bīng)多久回家一次过(guò)年呢，当兵多久(jiǔ)回家一次(cì)比(bǐ)较好，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次体检，当兵多会儿(ér)可以回(huí)家一次等(děng)问题(tí)，小(xiǎo)编将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

嫁(jià)给当兵12年(nián)的人(rén)好吗(ma)

　　嫁(jià)给(gěi)当兵12年的(de)人好的(de)。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的吗?你可以看(kàn)看对方人品咋样，男人当过兵还(hái)行，试着了解相处看看。记(jì)得采(cǎi)纳(nà)哦，谢谢。

当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次(cì)

　　是(shì)没有特殊情况，是不可以回家的。

　　没有特殊(shū)情况，是不可以回家的。

　　两年义(yì)务兵(bīng)役期间是没(méi)有探亲假的。

　　但是家庭遭(zāo)遇(yù)重大变故的（直系亲(qīn)属(shǔ)去世），可以请事假15天。

　　士官按(àn)照下列规定，享受探亲假和休假的待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与(yǔ)父母不在(zài)一(yī)地生活的(de)，下士任期内享(xiǎng)受两(liǎng)次探望父母假，每(měi)次(cì)假期20日；中士(shì)以上士(shì)官每年享受一次探望父母假，假期(qī)30日(rì)。

　　已婚士官与父母不在(zài)一(yī)地生(shēng)活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与配偶不在(zài)一地生活的(de)，每年享受一次探望配偶(ǒu)假(jiǎ)，假期(qī)40日。

　　（三）已(yǐ)婚(hūn)士官与(yǔ)配偶、父母不在(zài)一地生活，但其配偶与其父母或者(zhě)父母一方居住在(zài)一(yī)地的，只享受探望配(pèi)偶的假期；与配偶、父母均不在一地生(shēng)活(huó)，一年(nián)内同时符合探望(wàng)配偶和探(tàn)望父母条件的(de)，只(zhǐ)享受一次探亲假，假期45日(rì)。

　　（四）不享(xiǎng)受探望(wàng)父母假和探望配偶假的高级士官，每(měi)年享受一次休假，服现役(yì)不满20年的假期(qī)20日，满20年(nián)的假(jiǎ)期(qī)30日。

　　士(shì)官(guān)探亲(qīn)假期不含途中(zhōng)时间，往返路费按照规(guī)定(dìng)的标(biāo)准报销。

　　对在(zài)高原、边海防和(hé)特殊岗(gǎng)位工(gōng)作的士官，可以适当增(zēng)加假期，具体办法由(yóu)总参谋部规定(dìng)。

入(rù)伍(wǔ)优待(dài)政策有哪些

　　1、优(yōu)先征集

　　优先报名应征(zhēng)、优先体(tǐ)检(jiǎn)政考、优(yōu)先审(shěn)批定兵、优先安排使用。

　　男性大学生(shēng)合格(gé)一个(gè)、批准入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入(rù)伍服(fú)义务(wù)兵役前正在高校就读的学(xué)生(shēng)(含(hán)高校新生)，服役(yì)期间按规定保(bǎo)留学(xué)籍或入学资格，退役(yì)后2年内允许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准入(rù)伍的高职(专科)、中职(zhí)(中专(zhuān)、技校)毕业班学(xué)生，已完成专业(yè)培(péi)训教学培养计划规定要求(qiú)，仅需完(wán)成(chéng)毕业实习即(jí)能够毕业的(de)，其(qí)毕业(yè)实习可在部队完(wán)成，所在学校可(kě)按学制规定颁发(fā)毕业证书，享受(shòu)应届毕业生入伍有关(guān)优(yōu)惠政策;上半年被批准(zhǔn)入伍的普通本科(kē)及以上(shàng)毕业(yè)班学(xué)生，完成专业(yè)理论课程的学习与相关(guān)学(xué)习、毕业设计和论文(wén)答(dá)辩合格，符合毕业条件的，学校应(yīng)当准予毕业，享(xiǎng)受(shòu)应届毕业(yè)生入(rù)伍(wǔ)相关待遇。

　　4、报(bào)考(kǎo)军(jūn)校

　　在校大学生(shēng)可(kě)以报(bào)考军队院校，年龄不超过23周(zhōu)岁;全(quán)日制大专毕业生(shēng)士兵，可以(yǐ)参加军队本科层次招生考试，年龄不超过24周(zhōu)岁，少(shǎo)数民族年(nián)龄再(zài)放(fàng)宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队(duì)战斗(dòu)班班(bān)长或(huò)技术尖子，年龄不(bù)超过25周岁，表现优(yōu)秀的可以(yǐ)保送(sòng)入军队院校(xiào)学习(xí)，培训合格后(hòu)提拔为军官(guān)。

　　获得二等功以上奖励，驻边(biān)远艰苦地区部队以及少数民族选拔对(duì)象可放宽到(dào)26周(zhōu)岁。

　　6、直接提干

　　参加(jiā)全国(guó)统一高考，本科第一批、第二批、第三(sān)批(服役期间(jiān)表(biǎo)现特(tè)别优(yōu)秀的)录取(qǔ)且(qiě)取得(dé)全日制本(běn)科学历和(hé)学士学位的毕(bì)业(yè)生(shēng)，参加全国硕士研究生招生统一考(kǎo)试且取得(dé)全日制研究生(shēng)学历(lì)的(de)毕业(yè)生，服(fú)役期间表现优秀的可(kě)以直接提(tí)干。

　　本科毕业(yè)的(de)年龄(líng)不超(chāo)过(guò)26周岁，硕士研究生毕业的年(nián)龄不超过29周(zhōu)岁。

　　其中(zhōng)，获(huò)得(dé)二(èr)等功以上奖励的(de)，被树为重(zhòng)大(dà)典型、表彰为英(yīng)模人(rén)物(wù)的，驻国家三类以上艰苦偏远地(dì)区、少数民族聚居区(qū)部队且为少数(shù)民族的，年龄可以(yǐ)放宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有全(quán)日(rì)制大专以(yǐ)上学(xué)历的优先选(xuǎn)取士官，首次选取(qǔ)为(wèi)士官，在(zài)授(shòu)予士官军衔和确定工资起点时，地(dì)方高(gāo)校学(xué)习(xí)时间视同服役时(shí)间。

　　8、指令(lìng)安(ān)置(zhì)

　　服现役(yì)满12年的士官、服现役期间荣(róng)立(lì)二等功以上奖励的(de)或者战(zhàn)时(shí)荣立三等(děng)功(gōng)以(yǐ)上奖励的(de)、因战致残被评(píng)定(dìng)为(wèi)5级至8级残疾等级的、是烈士子女(nǚ)的退役(yì)士兵由政(zhèng)府指(zhǐ)令性安排工(gōng)作。

　　9、定(dìng)向考录(lù)

　　全省公务员录用考(kǎo)试(shì)中，由我省在职教育是什么意思，补充在职是什么意思征集入伍、服役5年(含)以上且符合(hé)其他资格条(tiáo)件的高(gāo)校毕业生退役士兵(bīng)(含退役复学毕(bì)业生)，可以报考(kǎo)面向服务基(jī)层项目(mù)人员定向招录的职位，同大学生(shēng)村官等服务基层项目人员共享15%左右的公务(wù)员定(dìng)向招录计划;政法干(gàn)警、专(zhuān)武干部和公安机关(guān)特警岗(gǎng)位优先(xiān)安(ān)排(pái)一定比例用于招(zhāo)录高校毕业生(shēng)士(shì)兵(bīng)。

　　高校每(měi)年(nián)招聘辅(fǔ)导员时，符合(hé)招(zhāo)聘条(tiáo)件(jiàn)的(de)退役高校毕业生(shēng)同(tóng)等(děng)条件(jiàn)下优(yōu)先录用。

当兵多久回家一次

　　当兵多久回家一次。

　　两年义务兵没(méi)有休假和(hé)探(tàn)亲假(jiǎ)的(de)。

　　士官假期分为探亲假和(hé)休(xiū)假《规定》明确士官享受(shòu)假期(qī)的(de)种(zhǒng)类为(wèi)两(liǎng)项(xiàng)，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其中，休假(jiǎ)只限高级士官享受。

　　士官探(tàn)亲假的基(jī)本(běn)假(jiǎ)期，按照服(fú)役年限(xiàn)和婚姻状态确定：未婚士官，一级的(de)任期内享受两(liǎng)次探望(wàng)父母假(jiǎ)，每次假期20天;二(èr)级以上的(de)每年享受一次(cì)探(tàn)望父母假，假期30天;五级(jí)士官(guān)每年休假(jiǎ)20天(tiān)，六级士官(guān)每(měi)年休(xiū)假30天(tiān);已(yǐ)婚士官(guān)，与配偶不在一地生活的，每年在职教育是什么意思，补充在职是什么意思享受(shòu)一次探望配偶假，假期40天;与父母不在一地(dì)生活的，每两年享受一(yī)次探望(wàng)父母假(jiǎ)，假期(qī)20天。

　　士(shì)官探亲休假假(jiǎ)期不含(hán)国家法定节(jié)日(rì)的放假时间。

　　《兵役(yì)法》第五十三(sān)条　国(guó)家保障(zhàng)现役军人享有(yǒu)与(yǔ)其履行职责相适(shì)应的待遇。

　　现役军(jūn)人的待遇应(yīng)当与国(guó)民经济发(fā)展相协调，与社会进步相适应。

　　军官实行(xíng)职务军(jūn)衔(xián)等级(jí)工资制(zhì)，士(shì)官实行军衔级别工资制(zhì)，义务兵享受供给制生活(huó)待(dài)遇(yù)。

　　现役(yì)军(jūn)人享(xiǎng)受规定的津贴(tiē)、补贴和(hé)奖(jiǎng)励工资。

　　国家(jiā)建立(lì)军人工(gōng)资的正常增长机制。

　　现役军(jūn)人享受规定的休假(jiǎ)、疗养、医疗、住房等(děng)福(fú)利(lì)待遇。

　　国家根据经济社会发展水平提高现役军人的福利待遇(yù)。

　　国家实行军人保(bǎo)险制(zhì)度，与社会保险制度相衔接。

　　军人服现役期间(jiān)，享受规(guī)定的军人保险待遇。

　　军人退出(chū)现役后，按照国(guó)家有关规(guī)定接(jiē)续养(yǎng)老、医(yī)疗、失(shī)业等(děng)社(shè)会保(bǎo)险关系，享受相应的社会保险(xiǎn)待遇。

　　现役(yì)军人配偶随军未就业期间，按照国家有关规定享受相应(yīng)的保障待遇。

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