科长相当(dāng)于什么级别(bié)?是(shì)9-13级别的中层干部的。关于科长相当于什么级别(bié)?以(yǐ)及国企的(de)科长相当(dāng)于什么级(jí)别,法院科长相当于什么级别,日本的科长相当于什么级别,医院的科长相当于什么(me)级别,大学保卫科科长(zhǎng)相当于什么(me)级(jí)别等问题,小编将为你整理(lǐ)以下的知识答案(àn):
科长相当于什(shén)么级别?
是9-13级别的中层干(gàn)部的。
公务员科(kē)长在公务员体系当中,一般对应了9-13级别的中层(céng)干部。
只不过,在单位性(xìng)质不同的(de)情况下,科(kē)长所在的科室职能,亦或者是掌(zhǎng)握到(dào)的权力,会存在较大区别。
科长既是职级,也(yě)是职位(wèi)。
在行(xíng)政机关中(zhōng),科长是职(zhí)位(wèi),也是职级(jí),是(shì)行政序列中处于最(zuì)低(dī)的职级。
在县级政府(fǔ)部(bù)门中,科长不是职位,而是职级(jí),相当于某某局局(jú)长,其(qí)职级为(wèi)正科(kē)级;在地(市)级(jí)政府部门(mén)中,科长是中层干部,即是(shì)职(zhí)位(wèi),也是职(zhí)级(有些(xiē)地市级政府部门(mén)为提升(shēng)档次,将科长称为处长,但其(qí)实质还是(shì)正科级);在省(市)级(jí)政府部门中(zhōng),不设(shè)科(kē)长,最小(xiǎo)的就是副(fù)处长(zhǎng)(副处级)。
在企事业单位中,科长是职位,不是职级,相当(dāng)于该单位的中(zhōng)层干部。
国家公(gōng)务员的级别分为十五级,职(zhí)务与(yǔ)级(jí)别的对(duì)应关(guān)系是
1、国务院总理:一级。
2、国务院(yuàn)副总理,国务委员:二至三级。
3、部级正职,省级正职:三(sān)至四级。
4、部(bù)级副职,省级副(fù)职(zhí):四至五级。
5、司级正职,厅级正职,巡视员(yuán):五(wǔ)至七级。
6、司(sī)级副(fù)职,厅级副职,助理(lǐ)巡视员:六至八(bā)级。
7、处级正职,县(xiàn)级正职,调研(yán)员:七至十级。
8、处级副职,县级副职,助理调研员:八至(zhì)十一级。
9、科级正职,乡级(jí)正职(zhí),主任科(kē)员:九至(zhì)十(shí)二级。
10、科级副职,乡级副(fù)职,副主任(rèn)科员(yuán):九至(zhì)十三级。
11、科(kē)员:九(jiǔ)至十四(sì)级。
12、办事员:十至十五(wǔ)级。
科长的工作职责
1、具备统筹规(guī)划的能力,可以负责好科室内的(de)全部事务的(de)安排与部署。
2、针对(duì)科(kē)室人员日(rì)常的出勤状况,进行(xíng)考核结(jié)果上的统计。
3、对(duì)于(yú)科室有关的文件与规定(dìng)制度,科(kē)长享有制(zhì)定、修改的权力。
4、作(zuò)为科长的情况下,需要负责行政管理处在一些(xiē)文件上的起草、发送等(děng)工作。
财务(wù)科长工作职(zhí)责
1、分公司财(cái)务核算,组织编制和(hé)审核会计、统计报表;
2、组织(zhī)财会人员(yuán)做好会计(jì)核算,正确、及时(shí)、完整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐,及(jí)时提(tí)供真实(shí)会计(jì)核(hé)算资料(liào);
加(jiā)强财务(wù)管(guǎn)理,分月、季(jì)、年编制(zhì)和(hé)执行财务计划,正(zhèng)确合理(lǐ)利用资(zī)金,提高资金使用(yòng)效率,指(zhǐ)导各车间做好经济(jì)核算(suàn);
3、做好资金管理,组织业务结(jié)算员按(àn)规定(dìng)程序、手续及时做好(hǎo)资金回笼,准时进帐,保证日常合理开(kāi)支(zhī)需要的供给;
4、积极配合相关(guān)部门做好新产品的报价工作及产品成本定额(é)工作;
5、制定(dìng)各部门(mén)的生产(chǎn)指(zhǐ)标(biāo)、成本费用、专项资金(jīn)和(hé)流动资金定额(é),尤其做好对(duì)销售费用、制(zhì)造费用(yòng)、管理费用(yòng)的控制,精打细(xì)算,确保经济效益;
6、督促(cù)、检查分公司的固(gù)定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财(cái)产、物资(zī)的(de)使用、保管(guǎn)情况,注意发现和处理(lǐ)财产、物资(zī)管理(lǐ)中存在的问题,确保分公司财产、物(wù)资的(de)合理使(shǐ)用和安全管理;
7、督促相关人(rén)员重(zhòng)视应(yīng)收帐(zhàng)款的催收(shōu)工作(zuò),加速资(zī)金回(huí)笼;
8、负(fù)责审查(chá)各项开支,密切(qiè)与各(gè)部门联(lián)系并(bìng)掌(zhǎng)握成本和费用水平(píng)
9、组织财务(wù)人员,定期开(kāi)展财(cái)务分(fēn)析工作,考核经营成果,分析经(jīng)营管理中存(cún)在的问题,
10、完成(chéng)分管及公司领导交办的其他(tā)临时性工(gōng)作。
科(kē)长是(shì)什么级别
科长,是指一般行使政府给予的职能,属于有责任(rèn)的部(bù)门(mén)担任(rèn)者,在中国(guó)国家公务员体系中(zhōng)处(chù)于9-13级(jí)。
根(gēn)据(jù)单位性质(zhì)的不同(tóng),权利和科(kē)室的职能(néng)差距(jù)很大。
在企事业单位(wèi)中(zhōng),科(kē)长(zhǎng)属于中(zhōng)层管理干部。
(一)国务院总(zǒng)理(lǐ):一级;
(二(èr))国务院(yuàn)副总理[1],国务委(wěi)员:二至(zhì)三级;
(三(sān))部级正职(zhí),省级正职(zhí):三至四(sì)级;
(四)部级副职,省级副(fù)职(zhí):四至五级;
(五)司级正(zhèng)职,厅级正职,巡视员:五至七级;
(六)司(sī)级副职,厅级(jí)副职,助(zhù)理巡视员:六至八级;
(七)处级正(zhèng)职,县(xiàn)级正职(zhí),调研员(yuán):七至十级;
(八)处级副职,县级副职,助理调(diào)研员:八至十一级;
(九(jiǔ))科级正职(zhí),乡级正职,主任(rèn)科(kē)员:九至(zhì)十(shí)二(èr)级;
(十)科级副职,乡级副(fù)职(zhí),副主(zhǔ)任科员(yuán):九至十三(sān)级;
(十(shí)一)科员(yuán):九至十四级。
科长相当于什么级别?是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别?以及国企的科长相当(dāng)于什么级别(bié),法院科长(zhǎng)相当于什么级别,日本的科长相当于(yú)什么(me)级别,医院的科长相当于什么级别,大学保卫科(kē)科长相当(dāng)于什么级别等(děng)问题,小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以下的知识答案(àn):
科(kē)长相当于什么级别(bié)?
是(shì)9-13级别的中层(céng)干部的。
公务员科长在公(gōng)务(wù)员体系(xì)当中,一般对应了9-13级别(bié)的中层干部(bù)。
只不过,在单位性质不(bù)同(tóng)的情况下,科(kē)长所(suǒ)在的科室职能,亦或者是掌握到(dào)的权(quán)力,会存在(zài)较大区别。
科长既是职级,也是(shì)职(zhí)位。
在行(xíng)政机关中,科(kē)长是职位,也(yě)是职(zhí)级,是行政(zhèng)序列中处于最低的职级。
在县(xiàn)级政府部门中,科长不是职位(wèi),而是职级,相当于某某局(jú)局长,其职级为(wèi)正科(kē)级;在地(市(shì))级政府部门中,科长是(shì)中层(céng)干部(bù),即(jí)是职位,也是职级(有些(xiē)地市级政府部门为提升(shēng)档次,将科长称(chēng)为处长,但(dàn)其(qí)实质还(hái)是正(zhèng)科级);在省(shěng)(市)级政府部门中,不设科长(zhǎng),最小的就是副处(chù)长(副处级)。
在企事业单位中,科长(zhǎng)是(shì)职(zhí)位,不是职级,相当(dāng)于(yú)该(gāi)单(dān)位的(de)中(zhōng)层(céng)干(gàn)部。
国家公务(wù)员的级别分为十五级,职务与级(jí)别(bié)的对应关系是
1、国务院总(zǒng)理:一级。
2、国(guó)务院副总理(lǐ),国务(wù)委(wěi)员(yuán):二至三级。
3、部级正(zhèng)职,省(shěng)级正职:三至四级(jí)。
4、祈使句例子英语,祈使句例子10个部级副(fù)职,省级副职:四至五级。
5、司级正职,厅级正职,巡视(shì)员:五至(zhì)七级。
6、司级副职,厅级副职,助理巡视员:六至(zhì)八级。
7、处级正(zhèng)职,县(xiàn)级正(zhèng)职,调研员(yuán):七至十级。
8、处级(jí)副职,县(xiàn)级副职,助(zhù)理调研(yán)员:八至十一(yī)级。
9、科(kē)级正职,乡级(jí)正职(zhí),主(zhǔ)任科员(yuán):九至十二级。
10、科级副职(zhí),乡级副职,副主任科员:九(jiǔ)至十(shí)三级。
11、科员:九至十四级(jí)。
12、办事员:十至十五级。
科长的工作职责
1、具备统筹规划的能力,可以负责(zé)好科室内的(de)全(quán)部(bù)事务的(de)安(ān)排与部(bù)署。
2、针对科室人员日常的出勤状(zhuàng)况,进行考核结(jié)果上的(de)统计。
3、对于科室有关的文(wén)件与规定(dìng)制度(dù),科长享有制定、修(xiū)改的(de)权力(lì)。
4、作为科(kē)长的情况下(xià),需要负责(zé)行政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送(sòng)等(děng)工作。
财(cái)务科长工(gōng)作职责
1、分公司财务(wù)核算,组织编制和(hé)审核会计、统(tǒng)计报(bào)表;
2、组织财会人员做(zuò)好会计核算,正确、及时(shí)、完整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报帐,及时提供真实会计(jì)祈使句例子英语,祈使句例子10个核(hé)算资料;
加强财(cái)务(wù)管理,分(fēn)月、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计划(huà),正(zhèng)确合理利用资(zī)金(jīn),提高(gāo)资(zī)金使(shǐ)用(yòng)效率,指(zhǐ)导各车(chē)间做好经(jīng)济核算;
3、做(zuò)好(hǎo)资金(jīn)管理,组织(zhī)业务结(jié)算员按规定程序、手续(xù)及时做(zuò)好资金回笼,准时进帐(zhàng),保证(zhèng)日常(cháng)合理开支需要的供给(gěi);
4、积极配合相关部门做(zuò)好新产品(pǐn)的(de)报价工作及产品成本定额(é)工作;
5、制定各部门(mén)的生产指标(biāo)、成本费用、专项(xiàng)资(zī)金和流动资(zī)金定额(é),尤其做好对(duì)销售费用、制造(zào)费用、管理费(fèi)用的(de)控(kòng)制(zhì),精打细算(suàn),确保经济效益;
6、督促、检查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料用品等(děng)财产、物资的(de)使用、保管(guǎn)情况(kuàng),注意发现(xiàn)和(hé)处理财产、物资(zī)管理中存在的问题,确保(bǎo)分公司财产(chǎn)、物资(zī)的合理使(shǐ)用(yòng)和(hé)安全管理(lǐ);
7、督促相(xiāng)关人(rén)员重视应收帐款的催收工作,加(jiā)速资金回(huí)笼;
8、负责审查各(gè)项开(kāi)支,密切与各部(bù)门联系(xì)并掌握(wò)成(chéng)本和费(fèi)用水平
9、组织财(cái)务人(rén)员,定期开展(zhǎn)财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中(zhōng)存在(zài)的问题,
10、完成分管及公司领导交办的(de)其他临时性(xìng)工(gōng)作。
科长(zhǎng)是什么级别
科长,是指一(yī)般行(xíng)使(shǐ)政府给予的职能,属(shǔ)于(yú)有责任(rèn)的部门担任者,在中国(guó)国家公务员(yuán)体(tǐ)系中处(chù)于9-13级。
根据单位性质的不同,权(quán)利和科室(shì)的职能差(chà)距很大。
在企(qǐ)事业单位中(zhōng),科(kē)长属于中层管祈使句例子英语,祈使句例子10个(guǎn)理干(gàn)部。
(一)国务院总理:一级;
(二)国务院副总理[1],国务委(wěi)员(yuán):二至(zhì)三级;
(三(sān))部级正(zhèng)职,省级正职:三(sān)至四级;
(四)部级副职,省级(jí)副(fù)职:四(sì)至五(wǔ)级(jí);
(五)司级(jí)正职,厅级(jí)正职,巡视员:五(wǔ)至七级;
(六)司级(jí)副职,厅级副职,助理巡(xún)视(shì)员:六(liù)至八级(jí);
(七)处级(jí)正职,县级(jí)正职,调研员:七至十级;
(八)处(chù)级副职,县级(jí)副职(zhí),助理调研(yán)员(yuán):八至(zhì)十一级;
(九)科级正职,乡级正职,主任科员:九至十二(èr)级;
(十)科(kē)级副职,乡(xiāng)级副职,副主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十(shí)三级;
(十一)科员:九(jiǔ)至十四级。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了