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危楼高百尺的危是什么意思,危楼高百尺的危是什么意思是危险还是高

危楼高百尺的危是什么意思,危楼高百尺的危是什么意思是危险还是高 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联(lián)网行业年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)折消息不断,知(zhī)乎(hū)也未能(néng)全身而退。

  多名知(zhī)乎内部员(yuán)工对(duì)时代(dài)财经(jīng)表示,自己和身边同事的(de)年(nián)终奖(jiǎng)按照往(wǎng)年(nián)惯例标准(zhǔn)看,被(bèi)打(dǎ)了6折(zhé),还有的(de)部门(mén)年终奖被(bèi)“折上(shàng)折”。一名员工向时代财经透露,现在公司内(nèi)部都在调侃,年终奖低至3折起。

  消息最早是在上周放出(chū)。不(bù)过,上述员工告(gào)诉时(shí)代(dài)财经,此次年终(zhōng)奖打(dǎ)折(zhé)并未下发具(jù)体文件,而(ér)是逐层向下口(kǒu)头通知,在上(shàng)周日(4月23日)前全部告(gào)知完毕(bì)。4月25日(rì),年(nián)终(zhōng)奖随着工资一同下发(fā)。

  即便(biàn)早(zǎo)有(yǒu)预期(qī),当收到工资以及(jí)年终(zhōng)奖的那一刻,知乎员工李诚(chéng)(化名(míng))还是感到有些愤怒。据他预(yù)估,年终奖六折(zhé)后,自己年(nián)收入相应(yīng)缩水超3万元(yuán)。

  “领导给出的理(lǐ)由是大环境不(bù)好,但之前大环(huán)境好的时候也没发更多呀。”李诚愤(fèn)愤不(bù)平地向时代财经表示(shì)。

  在互联网公司约定俗成的语境(jìng)里(lǐ),员(yuán)工(gōng)们不单(dān)单(dān)盯(dīng)着每个(gè)月的(de)工资(zī)收入,股票期权、年(nián)终(zhōng)奖金、保险等各项福利凑在(zài)一起,成为一年薪资的(de)总包(package)。其中,等同于数个(gè)月月薪的年终奖是其中重(zhòng)要(yào)的组成部(bù)分。

  正(zhèng)是因此,年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)的打折让不少知乎(hū)员工开始怀疑此(cǐ)前加(jiā)班“内(nèi)卷”的意(yì)义。李诚告诉时代(dài)财经,在(zài)上周(zhōu)得知年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)打折(zhé)的消(xiāo)息后,自己每天工作敲键(jiàn)盘、写(xiě)文档都觉得没(méi)劲。

  而这并不是他一个人的感受(shòu)。李诚表示,虽然(rán)也有人会(huì)觉得大环境就是这样,还是落袋为安比较重要,拿多少(shǎo)是多少(shǎo),但大部分人(rén)还是(shì)在抱怨和吐槽(cáo)。

  在他的观察里(lǐ),一个明显(xiǎn)的(de)变(biàn)化是,公(gōng)司员工加班积极性(xìng)显著(zhù)下降。知乎早上十点(diǎn)开始上班,但“大部队”一般十点半才到。下班时间就更为明(míng)显,在普(pǔ)遍加班(bān)严(yán)重(zhòng)的互联网行(xíng)业,准点下班的(de)情况(kuàng)极为罕(hǎn)见,一般都要工作到晚上九、十(shí)点。而在得(dé)知年终奖打(dǎ)折之后(hòu),不少同事到点就起身打卡下班。

  知乎不(bù)是唯(wéi)一(yī)一家年终奖打(dǎ)折(zhé)的互联网公司(sī)。今年(nián)以来,腾讯、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美团、拼(pīn)多多等(děng)一众大厂都曾传出年终奖缩水(shuǐ)的消息。

  不过,与(yǔ)其(qí)他(tā)互联网公司相比,知(zhī)乎(hū)所面临(lín)的盈利困境更(gèng)为严(yán)峻。

  3月22日,知乎发布2022年财(cái)报。报告显(xiǎn)示(shì),期内公司录(lù)得营收(shōu)36.05亿元,同比增长21.8%;净亏(kuī)损15.78亿元,同比扩(kuò)大21.5%。

  东方Choice数危楼高百危楼高百尺的危是什么意思,危楼高百尺的危是什么意思是危险还是高尺的危是什么意思,危楼高百尺的危是什么意思是危险还是高(shù)据显示,这(zhè)已经是知(zhī)乎(hū)自2019年以来连续4年(nián)录(lù)得亏损,累计亏损接(jiē)近44亿元。

  通过(guò)大量(liàng)资金投入(rù),知乎月活数据和(hé)平均每月付费会员数(shù)据仍在继续(xù)保(bǎo)持增长。财(cái)报数据显示,2022年四季(jì)度,知(zhī)乎平均(jūn)每月(yuè)活跃用户(MAU)达1.007亿人,环比(bǐ)增(zēng)加370万人。平均(jūn)每月付费会员(yuán)同(tóng)比增加(jiā)112.5%至(zhì)1300万人,付费会员(yuán)数渗透率为12.9%。

  亏(kuī)损(sǔn)不会(huì)导致知乎就此破(pò)产。截至2022年(nián)底,知乎账上仍持有超过(guò)45亿元现金。但在全(quán)球经济下行的(de)当下,烧(shāo)钱换增长(zhǎng)的故(gù)事已(yǐ)经不再吸引人。2021年(nián)中开始,知乎股价(jià)一路下(xià)跌,截至4月27日,知乎美股收(shōu)盘报(bào)价1.09美元/股(gǔ),不足2021年顶峰(fēng)时的十(shí)分(fēn)之一。

  如何(hé)扭亏为盈,成为摆(bǎi)在知乎面(miàn)前最(zuì)重要的问题之一。在2022年11月30日,知(zhī)乎(hū)Q3业绩(jì)电(diàn)话交(jiāo)流会上,知(zhī)乎CEO周源指(zhǐ)出(chū),今(jīn)年(nián)的公(gōng)司战略是(shì)生(shēng)态第一,而这(zhè)一战略意图的短期目标就是要(yào)尽快盈利。

  为(wèi)此(cǐ),在过去一年时间内(nèi),知乎已(yǐ)经做(zuò)出诸多努(nǔ)力。在(zài)新业务层(céng)面,知乎正在积极(jí)进军职业教育市场。目前知乎已经完(wán)成对教(jiào)考平台掌上园丁、会计在(zài)线培训(xùn)公司(sī)品职(zhí)教育,以(yǐ)及留学培训中介(jiè)趴趴教育的收购。

  财报数据显示,知乎(hū)职(zhí)业培训2022年全年收入2.48亿元,较上一财年同(tóng)期的0.46亿元(yuán)增(zēng)长442%,在总收入中的占比从2021年的1.5%提升至本财年的6.9%。

  同时,知乎也在持续通过发力网文、故事(shì)类内容,推动盐选会员(yuán)的发展。全年付费会员收入同比增长(zhǎng)84.1%至12.31亿元,在总收(shōu)入中的占比从(cóng)2021年的(de)22.6%,提升至2022年度的(de)34.1%,成为知乎最大收入(rù)来源(yuán)。3月(yuè)16日,知乎还上线了一(yī)款名为“盐言故事(shì)”的App,提供专门的故事内容(róng)阅(yuè)读服务。

  而(ér)在降(jiàng)本增效方面,2022年(nián)内知乎曾三次传出(chū)裁员消(xiāo)息,涉(shè)及视频、教(jiào)育、商业化(huà)等多个(gè)业务条线。财(cái)报数据显示,截至2022年底,知乎共有2515名员(yuán)工。知(zhī)乎并未透露(lù)2021年同期具体员工人数,不过据界面新闻报道,知乎在2021年最高峰(fēng)时曾(céng)达(dá)到(dào)3200人左右。

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