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竞(jìng)聘管理岗(gǎng)位个人优势(shì)怎么写，个人(rén)竞(jìng)聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较(jiào)强的学习能力，认真刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工(gōng)作责任(rèn)心(xīn)强，具有一定的团(tuán)队(duì)合作能力、快(kuài)速执(zhí)行能力；

　　3、亲和(hé)力强(qiáng)，有(yǒu)耐心、沟通(tōng)能力(lì)强，能很好地处理突发状(zhuàng)况，应变能力强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守(shǒu)信，公(gōng)私分明，具有良好的思(sī)想品德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主动积极，服务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后面加上对应经历的简单描述，就(jiù)会显得更丰富。

　　标准的(de)求(qiú)职简历主要由(yóu)四个基本内容组成：

　　1、基本情(qíng)况：姓名(míng)、性别(bié)、出生(shēng)日期、民族、婚姻(yīn)状况和联系方式(shì)等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中(zhōng)至最(zuì)高学历的学(xué)校、专业(yè)和主要课(kè)程。

　　所参(cān)加的各种专业知识(shí)和技能(néng)培(péi)训。

　　3、工作经历：按时间(jiān)顺序列出参加工作的所有的就(jiù)业记录，包括公司／单位名称、职(zhí)务、就任及(jí)离任时间，应(yīng)该突出所(suǒ)任(rèn)每个职位的职责、工作性质等，此为(wèi)求职简(jiǎn)历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他(tā)技(jì)能(néng)、专业团体、著述和证明人等。

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