金融界6月(yuè)2日消息(xī) 民政部(bù)等(děng)四(sì)部门发布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就(jiù)业工作的通知。其(qí)中提出，加(jiā)大从高(gāo)校毕业生中定向招(zhāo)聘社区专(zhuān)职工作(zuò)人员的工(gōng)作力度，综(zōng)合考虑(lǜ)本地高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生数量、报考社区专职工作(zuò)人员意愿等因素(sù)，科学设定(dìng)定向招聘高校毕(bì)业生的社区专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)岗位(wèi)（以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”）数(shù)量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位(wèi)数量不少于2022年。各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)定向招聘(pìn)2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完(wán)成。定向招聘岗位优先(xiān)向困难(nán)高(gāo)校毕业生(shēng)倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社(shè)区专职工作人(rén)员招聘(pìn)工作。各地要对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社区工(gōng)作(zuò)者18人(rén)的规划(huà)目标，进一步充实(shí)社区工作力量，统(tǒng)筹社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员现有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等需(xū)求，科学拟订本地区2023年社(shè)区专职工作人员年(nián)度招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统(tǒng)一规(guī)范(fàn)社(shè)区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人员选聘程序和资格(gé)条件，由民政、人力资源(yuán)社会保(bǎo)障等部门共同组织(zhī)实(shí)施(shī)。原则(zé)上2023年所有新招聘社区专职工作人员岗位全(quán)部面向(xiàng)高校(xiào)毕业生开放(fàng)。鼓励具备条件(jiàn)的(de)行(xíng)政村积极吸纳高(gāo)校毕业生到村担任村务工作者。

　　二、重点做好(hǎo)定向招聘高校毕业生工作。加大从高校毕业(yè)生中定(dìng)向招聘社区裤子72a是多大尺码 裤子72a和76a差别大吗专职工作人员的工(gōng)作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人(rén)员意愿等因素，科(kē)学设定定向(xiàng)招(zhāo)聘高校(xiào)毕(bì)业生的社区(qū)专职工作人(rén)员岗位（以下简称“定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区(qū)专职工作人(rén)员定向招聘2023届高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生工作(zuò)须(xū)于8月31日前完成。定向招聘(pìn)岗位优先向困(kùn)难高校毕业生(shēng)倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡社(shè)区服务吸纳就业。贯彻落(luò)实《“十四五(wǔ)”城(chéng)乡社区(qū)服务体系(xì)建(jiàn)设规划(huà)》，鼓励在社区发展养老、托育、家政、物业、健康等生(shēng)活性服务，支持相(xiāng)关企业、事业(yè)单位、社(shè)会组织在(zài)城乡社区设置服务网点或开展社(shè)区服务，对(duì)吸纳(nà)高校毕(bì)业(yè)生就(jiù)业的(de)小微企业，符合条件(jiàn)的按规(guī)定落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领域创业，符(fú)合(hé)条(tiáo)件的，可申请(qǐng)最高20万元的个人创(chuàng)业担保贷款，由财政给予贴(tiē)息；鼓励利用社区(qū)综合服务(wù)设施(shī)为高校毕业生在城(chéng)乡社区服务(wù)领域(yù)创业提供必要的场地支持。高校毕(bì)业生在城乡社区服务领域灵活就业的，符合条(tiáo)件的可申请(qǐng)获得社会保(bǎo)险(xiǎn)补贴(tiē)。

　　四、开发社会工作(zuò)岗位拓展就(jiù)业(yè)空间。进(jìn)一步增加社会工作就业岗位，引导(dǎo)高校毕(bì)业生到乡镇(zhèn)（街道）社会工作站开展服务。鼓励各地(dì)对接辖区内高(gāo)校，在社(shè)会工作服(fú)务平台中(zhōng)打造“研究生工作站”、“大学生研学实践基(jī)地”、“双交流基(jī)地”等(děng)“政社校”合作平台，探索(suǒ)社会工作(zuò)高层次人才资(zī)源集聚和合作机(jī)制，为吸引社会工作专(zhuān)业高校毕业生到基(jī)层就业(yè)创造积极条件。

　　五(wǔ)、设立就(jiù)业见(jiàn)习(xí)岗位促进就业(yè)。积极组织社(shè)会组(zǔ)织、城乡(xiāng)社区组织、社区(qū)服务类企业等(děng)参与“百(bǎi)万就业见习岗位(wèi)募集计划(huà)”，开发一批(pī)就业见习岗位(wèi)，引导高校毕(bì)业生到城乡社区实践服务(wù)、增进(jìn)了解，激发到社区就(jiù)业的热情。对(duì)见习单位按规(guī)定落实就(jiù)业见(jiàn)习(xí)补贴和(hé)激励(lì)推动政(zhèng)策，对城乡社区(qū)组织见习期满的见习(xí)人员(yuán)，可按(àn)规定同(tóng)等条件(jiàn)下优先招录为(wèi)社区专职工作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各(gè)高(gāo)校(xiào)要强化对在校(xiào)大学生(shēng)的理(lǐ)想信念和(hé)思想教(jiào)育(yù)，引(yǐn)导在校大学(xué)生树立科学的就业观(guān)和成才观(guān)，激(jī)励高校毕(bì)业生积极投身城(chéng)乡社区(qū)等基层一(yī)线锻炼(liàn)锤炼(liàn)、成(chéng)长成才。要进一步(bù)开(kāi)发(fā)社区治理和(hé)服务(wù)相关理论和实(shí)践课程，在城(chéng)乡社(shè)区设(shè)立裤子72a是多大尺码 裤子72a和76a差别大吗实习实践基(jī)地，组织在校(xiào)大(dà)学生走进城乡社区，开展实习(xí)实践、志愿服务、社会公益等活(huó)动，培养(yǎng)做(zuò)群众工(gōng)作、链接资源(yuán)、提供服务(wù)、化解矛盾的能力；鼓励社会资(zī)本设(shè)立社区创新专项基金，在(zài)高校教(jiào)师指导下组建(jiàn)创(chuàng)新团(tuán)队，以(yǐ)乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设等为(wèi)重点开发便(biàn)于就(jiù)业创业的项目，激发高校毕业生在城乡社区创新创业的热情。

　　七(qī)、强化社(shè)区就业服(fú)务指导。各地(dì)公共就业人才服务机构要及时收集(jí)社(shè)区岗位招聘信息，通过(guò)线上线下各(gè)种途(tú)径向社(shè)会公开发布(bù)。国(guó)家大(dà)学生就业(yè)服务平台(tái)、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层就业岗(gǎng)位(wèi)发(fā)布专题，汇集(jí)发布各(gè)地社区(qū)专职工作人员招聘信息。各地民政(zhèng)部(bù)门要做好(hǎo)社区专职(zhí)工作人员相关信息的收集和对接，围绕社区专职工作人员工作性质、工作职责、职业(yè)发展路径、薪(xīn)酬(chóu)待(dài)遇等高校毕业(yè)生关心的重点(diǎn)问题(tí)加大(dà)宣传力(lì)度，可(kě)采(cǎi)取随岗位需求信息一并推送至就业服务(wù)平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒(méi)体平台(tái)宣传发布(bù)等多种形式，增进(jìn)高校(xiào)毕业生对社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员职业的了解。各地教(jiào)育、人力(lì)资源社(shè)会保障部门和(hé)各高校(xiào)要主(zhǔ)动(dòng)创造条件，为面向高(gāo)校毕业生(shēng)精准推送社区(qū)就业信息、提供(gōng)社区就业(yè)服务指导(dǎo)予以(yǐ)支持和(hé)保障(zhàng)。

　　八、营造(zào)拴(shuān)心留(liú)人的良好(hǎo)环境。以县（市(shì)、区、旗）为(wèi)单(dān)位，做好新入职(zhí)社区(qū)专职工作人员的高(gāo)校毕业生(shēng)（以下简称“新入职(zhí)高(gāo)校毕(bì)业生”）初(chū)任培训工(gōng)作，原(yuán)则上在入职6个月之内开展3至(zhì)5天(tiān)的(de)集中脱产培训，灵活采用以(yǐ)老带新、观(guān)摩学习(xí)等形式(shì)开展结对帮带(dài)培训，帮助新入职高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生尽(jǐn)快(kuài)熟(shú)悉社(shè)区(qū)情况、投入社区工作。加(jiā)强对(duì)新入职(zhí)高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)的关心关(guān)爱(ài)，在工(gōng)作生活(huó)心理等(děng)方面对其(qí)给予(yǔ)支持和帮助。加大(dà)从优秀(xiù)城乡(xiāng)社区工作(zuò)者中招(zhāo)录（聘）公务员(yuán)或事业单位工作人(rén)员(yuán)特(tè)别(bié)是街道（乡镇）干(gàn)部力度。大(dà)力(lì)宣传高(gāo)校毕业生在社区就业(yè)创业(yè)的优秀典型和先进事迹，营造(zào)广大青年投身城乡社区建(jiàn)设(shè)增长才干、实现价值(zhí)的良好氛围(wéi)。

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