科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别？是9-13级别的(de)中层干部的。关于科长相当于什么(me)级别(bié)？以及国企(qǐ)的科长相当(dāng)于什么级别，法院科长相(xiāng)当于什么级别，日本(běn)的科长相当于什么级别，医(yī)院的科长相当于什么级(jí)别，大学保卫科科长相(xiāng)当于什(shén)么级别等问题，小编将为你整理以下的知识答案：

科长相(xiāng)当于什么级别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的。

　　公务员科长在(zài)公务员(yuán)体系当中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质(zhì)不(bù)同的情况下，科长所在的科室(shì)职能，亦(yì)或者是掌握到的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是(shì)职级，也(yě)是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是(shì)职级(jí)，是(shì)行政序(xù)列中处于最(zuì)低的(de)职(zhí)级(jí)。

　　在县(xiàn)级政府部(bù)门中，科长不是职位，而(ér)是职级，相当于(yú)某(mǒu)某局局长，其职级为正科级(jí)；在(zài)地家里可以养菊花吗吉利吗，菊花放家里是否不吉利（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长称为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在(zài)省（市）级政府部门(mén)中，不(bù)设科长，最小的就(jiù)是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位(wèi)，不(bù)是(shì)职级，相当于该单位(wèi)的(de)中层干部。

国家公务(wù)员的(de)级别分为十五级，职务与(yǔ)级别的对应关(guān)系(xì)是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国(guó)务委员(yuán)：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十至十(shí)五级。

科长的(de)工作职(zhí)责

　　1、具(jù)备(bèi)统筹(chóu)规划的能(néng)力，可以负责好科室内的全部(bù)事务的安排(pái)与部署(shǔ)。

　　2、针对科(kē)室人员日常的(de)出勤状(zhuàng)况，进行考核结果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的(de)文(wén)件与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改(gǎi)的权(quán)力(lì)。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下，需要负责(zé)行(xíng)政(zhèng)管理处在一些文件上的(de)起草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公(gōng)司财务核算，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人员做好会计(jì)核(hé)算，正确(què)、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会(huì)计核算资料;

　　加(jiā)强财(cái)务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资金，提高资(zī)金(jīn)使用效率，指导(dǎo)各车间(jiān)做好经济(jì)核算(suàn);

　　3、做(zuò)好资(zī)金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算员按规定(dìng)程序、手续(xù)及(jí)时做(zuò)好资金回(huí)笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开(kāi)支需要的供(gōng)给(gěi);

　　4、积极(jí)配(pèi)合相关部门做好新产品的(de)报价工作及(jí)产(chǎn)品成本(běn)定额工作(zuò);

　　5、制定(dìng)各(gè)部(bù)门的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金定额(é)，尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用的控制，精打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资(zī)产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用(yòng)、保管情况，注(zhù)意(yì)发(fā)现和处(chù)理财产、物(wù)资管(guǎn)理中存(cún)在的问题，确(què)保分公司财产、物资的(de)合(hé)理使用(yòng)和(hé)安(ān)全管理;

　　7、督促相关人员重(zhòng)视(shì)应收(shōu)帐(zhàng)款的催收工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联系并(bìng)掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织财务人(rén)员，定(dìng)期开展财务分析工作，考(kǎo)核经营成(chéng)果，分析经营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导(dǎo)交(jiāo)办的其他临(lín)时(shí)性工作。

科长是什么级(jí)别

　　科长，是指一般行使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据(jù)单位(wèi)性(xìng)质的不同，权利和科室的职能(néng)差(chà)距很(hěn)大。

　　在企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)属于中层管理干部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至(zhì)三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至四(sì)级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副(fù)职：四至(zhì)五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处级正(zhèng)职，县级正职，调(diào)研员(yuán)：七至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处(chù)级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职(zhí)，乡级正职，主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十(shí)）科(kē)级副职，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科(kē)员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什(shén)么(me)级别？是(shì)9-13级别(bié)的中层(céng)干部的(de)。关于(yú)科长相当于什么级别？以及国企的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，法院科长相(xiāng)当于什么级别，日本(běn)的科长(zhǎng)相当于什么(me)级别，医院的科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别，大学保(bǎo)卫(wèi)科科长相当于什(shén)么级别等(děng)问题，小(xiǎo)编(biān)将为你整理以下的知识答(dá)案：

科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别(bié)的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公(gōng)务员体系(xì)当中，一般对应了9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)。

　　只不(bù)过，在单位(wèi)性质(zhì)不同的情(qíng)况(kuàng)下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较(jiào)大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机(jī)关中，科长是(shì)职位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列中处于最(zuì)低的(de)职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长(zhǎng)是中(zhōng)层干(gàn)部，即(jí)是职位，也是(shì)职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科长称为处长，但其(qí)实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)中，不设科(kē)长，最(zuì)小(xiǎo)的就是副处(chù)长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业(yè)单(dān)位中，科长是职位，不是(shì)职级(jí)，相当于该单(dān)位(wèi)的中层干部。

国(guó)家公务员的级别分(fēn)为十五级，职务与(yǔ)级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国(guó)务院(yuàn)副(fù)总(zǒng)理，国务委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员(yuán)：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主任科员(yuán)：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科(kē)级(jí)副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科(kē)长的工作(zuò)职责(zé)

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可(kě)以负责好科室内的全部(bù)事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科(kē)室人员(yuán)日常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科室有关(guān)的(de)文(wén)件与规定(dìng)制度，科长享(xiǎng)有制(zhì)定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情(qíng)况下，需要负责行政管理处(chù)在一些文(wén)件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算(suàn)，组(zǔ)织编制和审核(hé)会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做好会计(jì)核算，正确、及时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实(shí)会计核算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季(jì)、年编制和(hé)执行财务计划，正确合理利用资金(jīn)，提高资金使(shǐ)用效率，指导各(gè)车间做好(hǎo)经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算员按规(guī)定程序(xù)、手(shǒu)续及时做好资(zī)金回笼(lóng)，准时进帐，保(bǎo)证(zhèng)日常合(hé)理开支需(xū)要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门(mén)做(zuò)好新产品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部(bù)门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和流动资(zī)金(jīn)定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控(kòng)制，精打(dǎ)细算，确保经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督(dū)促、检查分公司的固定资产、低值易(yì)耗品、物料用品等财(cái)产、物资的(de)使用、保管情况，注意发现和处(chù)理财产、物资(zī)管理中存在的问(wèn)题，确保分(fēn)公司财产、物资的(de)合理使用和安全(quán)管理;

　　7、督促相关(guān)人员(yuán)重视(shì)应收帐款(kuǎn)的催收(shōu)工作，加(jiā)速资(zī)金回笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各项开支，密切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用水平(píng)

　　9、组织(zhī)财务(wù)人员，定期开展财务分析工(gōng)作，考(kǎo)核经营成果，分析经(jīng)营管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及(jí)公司领导交(jiāo)办(bàn)的其他临时(shí)性(xìng)工(gōng)作。

科长是什么级(jí)别

　　科长，是指一般行使政府给(gěi)予(yǔ)的(de)职能，属于有责任的部门担任(rèn)者(zhě)，在中国国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性(xìng)质(zhì)的不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在(zài)企事业单位(wèi)中，科(kē)长属于中层(céng)管理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　家里可以养菊花吗吉利吗，菊花放家里是否不吉利　（三）部级正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三至(zhì)四(sì)级；

　　（四）部级(jí)副职，省级副职：四(sì)至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级(jí)副(fù)职(zh家里可以养菊花吗吉利吗，菊花放家里是否不吉利í)，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至(zhì)八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级(jí)副职(zhí)，县级(jí)副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正职(zhí)，主任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡级副职(zhí)，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四级。

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