当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次？是没(méi)有(yǒu)特(tè)殊(shū)情况，是不可以(yǐ)回家的。关于当(dāng)兵多久回家一次以(yǐ)及(jí)当兵(bīng)多久回家(jiā)一次(cì)新兵(bīng)，当兵(bīng)多久回(huí)家一(yī)次过年呢(ne)，当(dāng)兵(bīng)多久回家(jiā)一次比较好(hǎo)，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次体(tǐ)检，当(dāng)兵(bīng)多会儿可以(yǐ)回家(jiā)一次等问题，小(xiǎo)编将为你(nǐ)整理以下(xià)的知识答(dá)案(àn)：

嫁给当兵12年的人好吗(ma)

　　嫁给当兵(bīng)12年(nián)的人好的。

　　挺好的呀，当兵不是(shì)挺好(hǎo)的吗?你可以看看对方人品咋样，男人当过兵还行(xíng)，试(shì)着了(le)解相处看(kàn)看。记得采(cǎi)纳(nà)哦，谢谢。

当兵多久回(huí)家(jiā)一次

　　是(shì)没有特(tè)殊情(qíng)况，是(shì)不可以回(huí)家的。

　　没有特(tè)殊情况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。

　　两年(nián)义(yì)务兵役期间是没有探亲假(jiǎ)的。

　　但是家(jiā)庭遭遇重大变故的（直系亲属去世(shì)），可(kě)以请事假(jiǎ)15天。

　　士官按照下列规定，享受(shòu)探亲假和休假的(de)待遇：

　　（一）未婚士官与父母不在一地生活的，下(xià)士任期(qī)内享受两次探(tàn)望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20日；中(zhōng)士以上士官每年享受一次探望父(fù)母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30日。

　　已婚士官与父母不在(zài)一(yī)地生活的，每两年享受(shòu)一次探望父母假，假期(qī)20日。

　　（二）已(yǐ)婚(hūn)士官与配偶(ǒu)不在一地生活的，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士(shì)官(guān)与配偶、父母不(bù)在一地生活，但其(qí)配偶与其父(fù)母或者父(fù)母一(yī)方居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与(yǔ)配(pèi)偶、父(fù)母均不(bù)在一(yī)地生活，一年(nián)内同(tóng)时符合探望配偶和探望父母(mǔ)条件的，只享受一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享受(shòu)探望父(fù)母假和探望配(pèi)偶假(jiǎ)的高级士(shì)官，每年享受一(yī)次休假，服现役不满20年(nián)的假期(qī)20日，满20年的假期(qī)30日(rì)。

　　士官探亲假期不含途中时(shí)间，往返路费(fèi)按照规定的标准报(bào)销。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当增加假(jiǎ)期，具体办法由总(zǒng)参谋部规定。

入伍优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优(yōu)先报名(míng)应(yīng)征、优先体检政考、优先审批定兵、优(yōu)先(xiān)安排使用(yòng)。

　　男性(xìng)大学(xué)生(shēng)合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义务(wù)兵役前正在高(gāo)校就读的学(xué)生(含高校新(xīn)生)，服役(yì)期间按规定(dìng)保(bǎo)留学籍或(huò)入学资格，退(tuì)役后(hòu)2年(nián)内允(yǔn)许(xǔ)复学(xué)或(huò)入学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年(nián)上半(bàn)年批准入伍的高(gāo)职(专科)、中职(zhí)(中专、技校)毕业班(bān)学生，已(yǐ)完成专业培训教(jiào)学培养计(jì)划规定要求，仅需完成毕业实习即能够毕业的(de)，其毕业实习可在部队(duì)完成(chéng)，所在(zài)学校可(kě)按学制规定颁发毕业证书，享受应届毕业生入伍有关(guān)优(yōu)惠政策(cè);上半年被批准(zhǔn)入伍的普通本科及以上毕业班学生，完成专业理论课(kè)程(chéng)的(de)学(xué)习与相关学习、毕(bì)业设计(jì)和论文答辩合格，符合(hé)毕业条(tiáo)件的，学校应当(dāng)准予毕业，享受应届毕业生入伍(wǔ)相关待(dài)遇。

　　4、报考军(jūn)校

　　在校大学生可以报考军队院校，年龄不超过23周岁;全日制大专毕业生士兵，可以参加军队(duì)本科(kē)层次招生考试(shì)，年龄不超过(guò)24周岁，少数民族(zú)年龄(líng)再放宽(kuān)1岁。

　　5、保送军(jūn)校

　　作战部队(duì)战(zhàn)斗班班长或技术尖子，年龄不(bù)超过(guò)25周岁，表现优秀的(de)可以(yǐ)保送入军队(duì)院校学习，培训合格后(hòu)提拔为军(jūn)官。

　　获得二等功以上奖(jiǎng)励，驻边远艰(jiān)苦(kǔ)地区部队以及少数民族(zú)选拔对(duì)象可放宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接提干

　　参加全国(guó)统(tǒng)一高考，本科第一批(pī)、第二批、第三(sān)批(pī)(服役期间表现特别优秀的)录取且取得全日制(zhì)本科学历和学士学(xué)位的毕业生，参加全(quán)国硕士研(yán)究生招生统(tǒng)一考试且取(qǔ)得全日制研究(jiū)生学历的毕业生，服役期(qī)间表现优秀的可以直接提干。

　　本科毕业的年龄(líng)不(bù)超过26周岁，硕(shuò)士研究生毕业的年龄不(bù)超过29周岁。

　　其中，获得(dé)二(èr)等功以上奖励的，被树为重大(dà)典(diǎn)型(xíng)、表彰为(wèi)英模人(rén)物的，驻国家三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区、少(shǎo)数民族聚居(jū)压缩面膜蚕丝和纯棉的哪个好用，压缩面膜哪个牌子好用区部(bù)队且(qiě)为少(shǎo)数民族(zú)的，年龄可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大(dà)专以上(shàng)学历(lì)的优(yōu)先选取士官，首(shǒu)次选取为士官(guān)，在授予士(shì)官军衔和(hé)确定工资起点(diǎn)时，地(dì)方高校(xiào)学(xué)习时间视同服役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官(guān)、服现(xiàn)役期间荣立二等功以上奖励的或者战时荣立三(sā压缩面膜蚕丝和纯棉的哪个好用，压缩面膜哪个牌子好用n)等功以上奖励的(de)、因战致(zhì)残被评定(dìng)为5级至8级残疾等级的、是(shì)烈士子女的退役士兵由政府指令性安排工作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用考试中，由我省征集入伍、服(fú)役5年(含)以(yǐ)上且符合其他资格条件的高校毕业(yè)生退役士(shì)兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考面向(xiàng)服务(wù)基层项目人员定(dìng)向招(zhāo)录(lù)的职位，同(tóng)大学生村官等服务(wù)基层项目人员共(gòng)享15%左右的公(gōng)务员定向(xiàng)招录计划(huà);政法(fǎ)干警、专武干部和公(gōng)安机关(guān)特警岗位优先安排一定比例用于招录(lù)高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)士兵(bīng)。

　　高校每(měi)年(nián)招聘辅导(dǎo)员时，符合招(zhāo)聘条件(jiàn)的(de)退役高(gāo)校毕业生(shēng)同等条件(jiàn)下优先录(lù)用。

当兵(bīng)多久回家一次

　　当兵多久回家(jiā)一次。

　　两年义务兵没有休假和探亲假(jiǎ)的。

　　士官(guān)假(jiǎ)期分为探(tàn)亲假和休假《规(guī)定(dìng)》明确士官享(xiǎng)受(shòu)假期的种(zhǒng)类为两项，即(jí)探亲假(探望父母和(hé)配偶(ǒu))和(hé)休假。

　　其(qí)中，休假(jiǎ)只限(xiàn)高级(jí)士官享受(shòu)。

　　士官探亲假的基本假(jiǎ)期，按照(zhào)服役年限(xiàn)和婚姻状态确定(dìng)：未婚(hūn)士(shì)官，一(yī)级的(de)任期内享受两次探望父母假(jiǎ)，每次假期20天;二(èr)级以上的每(měi)年享受一次探望(wàng)父母假，假(jiǎ)期(qī)30天;五级士官每年休假20天，六级(jí)士官每年休(xiū)假30天;已(yǐ)婚士官(guān)，与配偶不在一地生活的，每(měi)年(nián)享受一次(cì)探望配偶(ǒu)假，假(jiǎ)期40天(tiān);与父(fù)母不在(zài)一地生活的(de)，每两年享受(shòu)一次探望(wàng)父(fù)母假，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期不含国(guó)家法定节日(rì)的放假时间。

　　《兵役法》第五(wǔ)十三条(tiáo)　国家保障现役军人享有与其(qí)履行职责相适应的(de)待遇。

　　现役军人的待遇应当与国(guó)民经(jīng)济发展相(xiāng)协调，与社会(huì)进(jìn)步(bù)相(xiāng)适应。

　　军(jūn)官实(shí)行职务军衔等级(jí)工资(zī)制，士官实行军衔级别工资制，义(yì)务兵享(xiǎng)受(shòu)供给制生活待遇(yù)。

　　现役军人享(xiǎng)受(shòu)规定的津贴(tiē)、补(bǔ)贴(tiē)和奖励工资。

　　国(guó)家建(jiàn)立军(jūn)人工资的(de)正常增长机制。

　　现役军人(rén)享(xiǎng)受(shòu)规定的休(xiū)假、疗养、医疗(liáo)、住(zhù)房等(děng)福利待遇。

　　国家根据经(jīng)济社会发展水平提(tí)高现(xiàn)役军人的福利待(dài)遇。

　　国家实行(xíng)军(jūn)人保(bǎo)险制度，与社会保险制(zhì)度相(xiāng)衔(xián)接。

　　军人服现役(yì)期(qī)间(jiān)，享受(shòu)规定(dìng)的(de)军人保险待遇(yù)。

　　军人退出(chū)现役后，按(àn)照(zhào)国家(jiā)有关(guān)规定接续养老、医疗、失业等社会保险关(guān)系，享受相应的社会保险待遇。

　　现役军人配偶(ǒu)随军未就业期间，按照国家(jiā)有(yǒu)关规定享受相应的(de)保障待(dài)遇。

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